Utvecklingen av artificiell intelligens går i snabb takt och påverkar redan hur svenska företag arbetar och organiserar sina verksamheter. Enligt IHMpact Report 2025, framtagen av IHM Business School, uppger över en tredjedel av svenskarna att AI kommer att göra deras arbete mer effektivt. Samtidigt menar närmare en tredjedel att tekniken inte kommer att påverka deras arbete alls.

– Vi har all anledning att vara oroliga för framtidens arbetsmarknad. Trots att majoriteten av svenskarna tror att deras nuvarande kunskap räcker, visar internationella analyser att många jobb kommer att försvinna samtidigt som nya skapas när AI etableras i företagen, säger Linda Johansson, AI-expert på IHM Business School.

Trots AI:s snabba framfart upplever många medarbetare att deras arbetsgivare inte håller jämna steg med utvecklingen. Nästan hälften, 44 procent, anser att deras organisation inte är i fas med AI-utvecklingen. Dessutom uppger 25 procent att de inte vet om arbetsgivaren gör något alls för att möta förändringen. Enligt rapporten finns därmed ett tydligt glapp mellan teknikens möjligheter och hur företag kommunicerar och implementerar nya arbetssätt.

Låg generell oro – men stora skillnader mellan grupper

Även om AI ofta jämförs med internets genombrott är oron för att bli ersatt av tekniken generellt låg. Endast fem procent av svenskarna uppger att de känner oro. Samtidigt visar rapporten tydliga skillnader mellan både branscher och åldersgrupper.

Inom finans- och mediesektorn uppger hela 46 procent att de är bekymrade över att AI kan ersätta deras arbetsuppgifter. Yngre personer under 29 år är också mer oroade än andra grupper – 27 procent uttrycker oro för hur AI kommer att påverka deras framtida yrkesliv.

– Det är intressant att den grupp som använder AI mest i vardagen också är den som känner störst oro. Det tycks finnas ett samband mellan användning och oro. Ju bättre man förstår teknikens potential, desto större blir rädslan för att AI kan ta över ens jobb, säger Ricki Rebecka Petrini, CMO på IHM Business School.

Kompetensgapet växer – få satsar på vidareutbildning

Trots att AI redan förändrar arbetsmetoder i flera branscher har få svenskar hittills tagit steg mot vidareutbildning inom området. Majoriteten har inte ens övervägt kompetensutveckling kopplad till AI, något som enligt IHM riskerar att förstärka klyftan mellan teknikutvecklingen och människors förmåga att anpassa sig.

– Alla är överens om att förändringen blir omfattande, men underskattar vi hur snabbt kompetenskraven skiftar? Vi kan inte luta oss tillbaka och tro att dagens kunskap räcker imorgon. AI tar inte ditt jobb, men en människa som använder AI kan mycket väl göra det, avslutar Linda Johansson.