Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content

2019-08-28 | Profiler

“Jag befinner mig i händelsernas centrum hela tiden”

Möt Maija Adriansson, Executive Assistant på Sweco AB till Näringslivets mäktigaste kvinna 2019. För Executiveeffect berättar hon om betydelsen av att ha en inkluderande chef och delar med sig av sina bästa tips på hur du utvecklas i yrkesrollen.

“Jag befinner mig i händelsernas centrum hela tiden”
Maija Adriansson, EA på Sweco AB.

Hej Maija Adriansson, vem är du och vad jobbar du med?
– Jag jobbar som Executive Assistant till vd och koncernchef Åsa Bergman på Sweco AB, som är Europas ledande konsultföretag inom teknik och arkitektur. Jag är väldigt stolt över att få vara en del av det här fantastiska företaget som planerar och utformar morgondagens samhällen och städer i form av hållbara byggnader, effektiv infrastruktur och tillgång till el och rent vatten. Sweco är noterat på Nasdaq Stockholm vilket såklart också präglar mitt jobb.

Hur många år har du varit Executive Assistant?
– Många! Jag började min assistentbana 1997 och har sedan dess haft positionen som EA till vd eller vd/koncernchef på tre olika bolag innan starten på Sweco för snart sex år sedan.

Hur ser din roll ut?
– Rent formellt är jag inte en del av koncernledningen men jag deltar i alla koncernledningens möten och evenemang som en självklar medlem i teamet. Jag är också delaktig i moderbolagets styrelsearbete; vår chefsjurist är styrelsens sekreterare så jag deltar inte i styrelsesammanträden, däremot administrerar jag styrelseportalen. Jag är även med och förbereder mötena genom att samla och sammanställa allt underlag till styrelsen. 

– Annars är Åsa min absoluta huvudfokus – att avlasta henne, organisera hennes tid och få hennes tillvaro bli så gnisselfri och effektiv som möjligt. Exempelvis genom att koordinera den support hon behöver från teamet i olika sammanhang, så att hon alltid är påläst, förberedd och kan fokusera på sitt uppdrag. Det kan jag inte göra utan att förstå vår organisation och uppdrag i samhället, våra kravställare och marknaden, så jag försöker alltid hitta tid till att hålla mig uppdaterad.

Vad är roligast i ditt jobb?
– Jag har lyckan att ha en fantastiskt inkluderande chef som vill involvera mig i det mesta hon gör, vilket gör att jag befinner mig i händelsernas centrum hela tiden, vilket jag älskar! Jag får känna att jag gör nytta och är delaktig i företagets affär och utveckling. Det är väldigt stimulerande och inspirerande att jobba med så professionella och kompetenta människor som vi har på Sweco – både i min närmaste omgivning på koncernkontoret och företaget i stort. Jag kan fortfarande efter sex år känna att jag lär mig någonting nytt varje dag och inser att jag är lyckligt lottad som har en arbetsgivare som jag kan känna mig riktigt stolt över. 

Vad lockade dig till rollen?
– Jag hade jobbat i olika roller inom logistik i ett antal år och upptäckt att jag trivdes bäst med uppgifterna som gränsade till administration snarare än det operativa. När möjligheten sedan dök upp tvekade jag inte en sekund trots att branschen, byggmaterialindustrin, var något jag ens hade haft på radarn. Jag kände direkt förtroende för chefen som var en stark, extremt rak och tydlig person – och det räckte för mig. Jag har aldrig fastnat i en särskild bransch utan tackat ja till nya utmaningar, vilket har både breddat och fördjupat min kompetens. Jag har upptäckt att det finns en charm i alla branscher bara man har öppet sinne och en vilja att engagera och lära sig. Ju mer man lär sig om företaget desto mer intressant brukar det bli.

Vad är det viktigaste i samarbetet mellan en chef och en assistent?
– Hundraprocentig tillit, ömsesidig respekt och en öppen, transparent och ärlig dialog. För mig utgör det själva grunden. Allt annat kommer som bonus – att man till exempel kan ha roligt tillsammans skadar inte. Dagarna är ibland både långa och tunga och det kan göra världens skillnad att få dela ett skratt.

Om du som Executive Assistant har ambitionen att utvecklas i yrkesrollen och få fler ansvarsområden. Hur gör man då?
– Du måste vara tydlig och kunna formulera dina önskemål. Det är väldigt få som har en tankeläsare till chef! Får du ett nej så får du ett nej, men då gäller det att hålla dialogen vid liv och hitta andra ingångar om du verkligen vill utveckla dig mot en viss riktning. Kanske finns det möjlighet att delta i något projekt där du kan bredda din kompetens inom det önskade området och ”få in foten” den vägen. Flit brukar löna sig och vill man ha någonting så måste man vara beredd att också göra jobbet, där finns inga genvägar.

Kan du berätta om något misstag som du har gjort i början när du var ny i rollen och hur du hanterade det?
– Om det fanns ett SM i gjorda misstag så tror jag att jag skulle ligga rätt bra till, haha! Jag brukar trösta mig med att den som inte gör några misstag alls, gör troligtvis inte särskilt många knop. Jag har höga kvalitetskrav på mig själv men ibland tar jag på mig lite för mycket och det måste gå undan. Då kan det vara någon leverans som inte blir helt hundraprocentigt lyckad, vilket förstås är extremt retfullt. Men en sak som jag har lärt mig är att det alltid är bäst att stå för sina misstag och inte irra bort sig i bortförklaringar. Alla gör fel och att erkänna sina fel kan svida för stunden men ger ändå respekt i det långa loppet. Och det mesta går faktiskt att rätta till.

Vilket tips skulle du ge till andra som är sugna på rollen? Och vad har du själv för bakgrund?
– Efter gymnasiet studerade jag vid Handelsinstitutet i Finland och för ett antal år sedan tog jag vid sidan av jobbet en allmän företagsekonomisk utbildning på FEI. Den utbildningen har varit till en väldigt stor nytta för mig. Men den bästa skolan har utan tvekan varit själva jobbet. Det här kan verkligen vara världens roligaste och mångfacetterade jobb om man har lyckan att hitta den rätta arbetsgivaren. Jag har haft väldig tur och förmån att få jobba på fina företag och med kloka chefer som har uppmuntrat mig i min utveckling. Mitt bästa tips är att vara nyfiken, våga fråga och våga tacka ja till nya utmaningar även om de ibland kan kännas lite för svåra och för kvalificerade. 

Hur ser ditt arbete för International Management Assistants (IMA) ut?
– Jag har tyvärr fått prioritera ner stora flertalet av IMA-aktiviteter de senaste åren. Jobbet tar mycket tid och jag vill prioritera min stora familj, vännerna och ta hand om mig själv och min hälsa. Jag sitter också i styrelsen för Föreningen Företagsekonomiska Institutet, FEI, vilket även det är ett uppdrag som är roligt och utvecklande men tar en del tid. Det som blir kvar är tyvärr inte mycket… så att fråga mig om tips på bra tv-serier är rätt så meningslöst – är inte det någonting superengagerande i rutan så somnar jag i soffan inom några minuter!

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

100 profiler senare – människorna bakom Sveriges viktigaste assistentroller

100 profiler senare – människorna bakom Sveriges viktigaste assistentroller

Det började med en enkel idé: att lyfta fram människorna bakom titeln. Nu har Executiveeffect publicerat 100 profilintervjuer med Executive Assistants, VD-assistenter, Office Managers och andra nyckelpersoner som varje dag får organisationer att fungera. Bakom varje intervju finns en unik berättelse om drivkraft, ledarskap och yrkesstolthet.

Möt Susanne Westlund: ”Att stå utan jobb blev en ögonöppnare”

Möt Susanne Westlund: ”Att stå utan jobb blev en ögonöppnare”

Idag är Susanne Westlund både EA och SPO på Vattenfall, men för ett drygt år sedan stod hon utan jobb och att hitta ett nytt visade sig vara svårare än hon trott. I vårt öppna samtal berättar hon här om hur du metodiskt kan hitta ett nytt jobb och i vårt tanke-experiment väljer hon en riktig powerperson som sin drömchef!

Möt Ingela Lindahl: ”Jag gick från besöksnäringen till EA-rollen”

Möt Ingela Lindahl: ”Jag gick från besöksnäringen till EA-rollen”

Från hotellobby till ledningsgrupp – för drygt två år sedan bytte Ingela Lindahl bana och tog klivet in i EA-rollen på Holmen. I dag navigerar hon mellan affärskritiska beslut och vardagslogistik, samtidigt som hon hämtar energi i stallet, med hö i håret och fullt fokus. Här berättar hon om omställningen, tempot och vad som krävs för att ligga steget före.

Mathias Härenstam föreläser om förändringsledning i ledningsgrupper och hur samspel och tydlighet skapar resultat.

Förändringsledning i ledningsgrupper – så får du samarbetet att fungera på riktigt

Annons

Mindley gillar att lyfta fram våra experter – och bad därför vår föreläsare Mathias Härenstam att dela ett case om hur ledarskap och kultur kan bli avgörande i tider av förändring. Förändringsledning i ledningsgrupper handlar inte bara om strategiska beslut – utan om att skapa förståelse, kommunikation och samspel mellan människor.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley

Lediga Jobb

  • Junior Executive Assistant – Stockholms kommun – Schneider Electric
  • Office Manager & EA till CFO – Stockholm – The Nutriment Company
  • Office Manager – Stockholm – Hacksaw Studios
  • Uppdragsledare inom administration – Linköping – Saab
  • Office Manager – Upplands Väsby – Airsafe Sweden AB
  • Executive Assistant – Stockholm – me+
  • Executive/Admin Assistant – Stockholm – American Express
  • Office Manager – Malmö – Atos Medical
  • Executive Assistant – Stockholm – Electrolux Group
  • Executive Assistant Lead – Stockholm – Neko Health
  • Administrative Assistant – Stockholm – JPMorgan Chase
  • Interim Executive Assistant – Stockholm – Jurek Recruitment & Consulting
  • Executive Assistant – Solna – CGI
  • Senior Executive Assistant & Founder Operations – Stockholm – BW Technologies AB
  • Executive Assistant – Stockholm – SEB
  • Executive Assistant & Teamkoordinator – Kungälv – Scandinavian Training Center
  • Administrative Assistant – Stockholm – JPMorganChase
  • CEO Office – Okänd ort – BJAK
  • Executive Assistant (konsultuppdrag) – Stockholm – Wise Admin
  • Office Manager – Stockholm – Wise Admin

Mest läst

Upptäck en av Sveriges mest inspirerande mötesdestinationer – exklusiv fam-trip med utbildning och middag

Upptäck två av Sveriges mest inspirerande mötesdestinationer – exklusiv fam-trip med utbildning och middag

Investera en halv dag – eller följ med på en skräddarsydd resa som du sent kommer att glömma. Välj mellan att följa med på hela resans upplägg eller endast utbildning och middag i Göteborg.
Hjälpsam – men osynlig? Därför kan din största styrka bromsa karriären

Hjälpsam – men osynlig? Därför kan din största styrka bromsa karriären

Att vara den som alltid ställer upp är en av de egenskaper som uppskattas mest hos en Executive Assistant. Men det finns också en baksida. När hjälpsamheten blir en självklarhet riskerar den att göra dig oumbärlig i fel arbetsuppgifter – och mindre synlig för de strategiska möjligheter som driver karriären framåt. Redaktionen har sammanställt några insikter och råd med inspiration ...
Hi, hello eller dear? Så mejlar du professionellt på engelska

Hi, hello eller dear? Så mejlar du professionellt på engelska

Svenskar ligger i topp i internationella rankningar över engelska som andraspråk. Trots det så blir det ibland fel när svenskar ska kommunicera på engelska, framför allt i professionella sammanhang. Experterna tipsar om hur du förbättrar din skriftliga kommunikation på engelska.
Tillbaka efter semestern? Så hjälper du hjärnan att komma igång igen

Tillbaka efter semestern? Så hjälper du hjärnan att komma igång igen

Att gå från semesterläge till full arbetsvecka kan vara en större omställning än vi tror. Mejl, möten och informationsflöden konkurrerar snabbt om uppmärksamheten. Forskaren Peter Thorvald lyfter fyra enkla sätt att hjälpa hjärnan tillbaka till en fungerande arbetsrytm.
VD, CEO eller managing director - vad är skillnaderna?

Vd, CEO, president eller managing director – vad är skillnaderna?

Vd, CEO, president, managing director eller kanske koncern-vd? När det kommer till ledartitlar är företagsvärlden en djungel av akronymer och begrepp. Men vad betyder de egentligen, vilken titel gäller var och skrivs de med stor eller liten bokstav? Här reder vi ut skillnaderna och bjuder på en rolig språkfälla du absolut vill undvika.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com