Att skapa en plats där människor möts på riktigt – bortom digitala gränser och traditionella konferensrum – var drivkraften bakom Moyagi. Här förvandlas möten och workshops till upplevelser, och gemensamma middagar kan övergå i karaoke och cocktailkurser. Vi har pratat med grundaren Jonathan Merlo Sjöö om idén, visionen och varför allt fler företag söker sig hit.
Hur föddes idén till Moyagi – och vad var er vision när ni skapade konceptet?
Idén till Moyagi föddes ur en längtan efter att skapa en plats där människor kan mötas på riktigt – utanför den digitala världen. Vi ville bygga en miljö som nästan omedvetet för gästerna till en annan plats, där vardagens tempo släpper taget och trygghet, skratt och gemenskap tar över. Inspirationen kom från de intima, energifyllda karaokebarer vi upplevt i Tokyo – men med en nordisk precision i hur service, mat och design vävs ihop. Visionen var att skapa en plats där företag och grupper kan känna sig avslappnade, öppna upp och bygga relationer på ett sätt som inte liknar en traditionell möteslokal eller en generisk restaurang.
Vad gör Moyagi till en annorlunda plats för möten och teambuilding jämfört med mer traditionella lokaler?
Hos oss är ett möte aldrig bara ett möte. I stället för neutrala konferensrum tas grupperna på en resa – utan att lämna staden. Vi har både större ytor för presentationer och gemensamma middagar, och mer intima privata rum för workshops eller aktiviteter. Miljön är skapad för att människor ska släppa garden, skratta och mötas på ett mer naturligt sätt. Resultatet blir teambuilding som känns lekfull, trygg och framför allt effektiv i att bygga starkare band.
Hur fungerar de privata rummen i praktiken – både som chambre séparée och som aktivitetsyta för team?
De privata rummen fungerar som flexibla nav för hela upplevelsen. På dagen är de eleganta chambre séparée – perfekta för kreativa möten eller workshops i en avskild miljö med all teknik på plats. När kvällen kommer förvandlas samma rum till en trygg, intim och festlig yta där karaoke, mat och cocktails gör att grupperna kan släppa loss tillsammans. Och viktigast: man behöver inte kunna sjunga. Karaoke hos oss handlar inte om prestation utan är ett avslappnat och lekfullt sätt att dela skratt och skapa minnen tillsammans.
Vilka typer av företag eller grupper bokar er oftast – och vilka upplägg (möte + aktivitet) är populärast?
Vi ser en bred mix av gäster – från snabbrörliga techbolag och kreativa byråer till mer etablerade storbolag som vill hitta nya sätt att bygga kultur. Det mest populära upplägget är att börja med en presentation eller workshop, fortsätta med en gemensam middag och sedan avrunda med karaoke. Fler och fler mindre team väljer också att lägga till en cocktail-kurs med våra bartenders som en oväntad men väldigt uppskattad twist på teambuildingen.
Hur skapar ni helhetsupplevelsen kring service, mat och teknik för grupper?
Vi ser hela besöket som en kurerad resa där varje detalj är med för att förstärka helheten. Servicen är sömlös och diskret – gästerna ska känna att allt bara flyter. Maten är designad för att delas och skapa gemenskap runt bordet, medan dryckerna bär på små ritualer – champagne, sake eller cocktails som höjer stämningen. Tekniken är enkel och intuitiv så att fokus alltid ligger på relationerna, inte på logistik och stress.
Vad vill du själv att gästerna ska ta med sig efter en kväll eller dag på Moyagi?
Jag vill att gästerna lämnar oss med känslan av att de har gjort en resa utan att lämna staden – att de har skrattat mer än de trodde, släppt taget och kommit närmare varandra. För företag innebär det en plats där både allvar och lek får plats, och där teambuilding blir något äkta. Det som skapas här lever kvar långt efteråt – som samtal, minnen och en känsla man vill tillbaka till.
Läs mer på moyagi.com
