Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
    • MEET Sweden
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content
2021-11-22 | Aktuellt

Nu är det klart vilka som är Årets VD 2021

Torsdagen den 11 november korades vinnarna av utmärkelsen “Årets VD” på en gala på Fotografiska i Stockholm. Vinnare i kategorin stora företag blev Mia Brunell Livfors, Axel Johnson AB. I kategorin medelstora företag vann Johnny Warström, Mentimeter AB och i små företag Caroline Andersson, Governo AB. Priset till Årets Unga VD, som inte får vara äldre än 30 år, gick till Marcus Karlsson, AB Herbert Karlssons Charkuterifabrik.

Nu är det klart vilka som är Årets VD 2021Årets VD:ar 2021: Johnny Warström – Mentimeter AB, Caroline Andersson – Governo AB, Mia Brunell Livfors – Axel Johnson AB och Marcus Karlsson, AB Herbert Karlssons Charkuterifabrik

– Det är med stor glädje vi presenterar de fyra välförtjänta vinnarna i Årets VD 2021. Våra fyra pristagare har visat att ledarskap, hållbarhet och lönsamhet går hand i hand och är nyckeln till framgång, säger Per Winblad, ordförande i juryn och chefredaktör på ledarskapssajten Motivation.se.

Syftet med utmärkelsen Årets VD är att uppmärksamma och premiera förebilder bland Sveriges vd:ar och genom det goda exemplets makt påverka utvecklingen mot ett mer värderingsdrivet ledarskap och ett långsiktigt hållbart näringsliv. Bakom utmärkelsen står ledarskapssajten Motivation.se.

150 deltagare hade samlats på Fotografiska i Stockholm och förutom prisutdelningen fick man också lyssna till Per Schlingmann, författare, föreläsare och rådgivare med lång erfarenhet inom både politik och näringsliv, Lars Strannegård, professor i företagsekonomi och rektor på Handelshögskolan i Stockholm. Temat för kvällen var det MÄNSKLIGA LEDARSKAPET – ett mer humant och empatiskt ledarskap som vi är övertygade kommer vara, inte bara trendigt, utan affärskritiskt framöver.

Juryns motiveringar till vinnarna i respektive kategori är:

Stora företag: Mia Brunell Livfors, Axel Johnson AB

”Årets VD för stora företag visar att det går utmärkt att kombinera ett humanistiskt ledarskap med affärsmässighet. Pristagaren betonar vikten av en kultur som är tillåtande och där det är okej att göra misstag. Pristagaren har en stark tro på att människor som ges frihet under ansvar växer och utvecklas; och att grundbulten i ledarskap är förtroende.

Hållbarhet ligger pristagaren varmt om hjärtat, inte minst jämlikhet och mångfald som är två områden som pristagaren har arbetat hårt med i alla år. Med en övertygelse om att vill man skapa långsiktiga och lönsamma företag att vara stolt över, så behöver man spegla samhället och få in många olika åsikter, genom att ha mångfald i gruppen.”

Medelstora företag: Johnny Warström, Mentimeter AB

”Årets VD för medelstora företag är en förebild på så många sätt. Med sitt inkluderande ledarskap har pristagaren byggt upp en fantastisk kultur som gör att människor känner sig trygga och känner arbetsglädje. Detta samtidigt som bolaget under förra året hade en kraftig tillväxt.

Som vd tar pristagaren aktivt ansvar för hur företagets påverkar samhället, ekonomiskt, miljömässigt och socialt. Genomgående är ett stort fokus på att göra positiv skillnad för varje enskild medarbetare och för samhället.”

Små företag: Caroline Andersson, Governo AB

”Årets VD små företag har genom ett inspirerande och inkluderande ledarskap skapat förutsättningar för att alla ska trivas och utvecklas. Pristagaren pushar och stöttar sina medarbetare genom såväl motgångar som framgångar.

Trots tuffa pandemitider har pristagaren både lyckats nyanställa, öka omsättning och tillväxt, och samtidigt ha kvar ett stort fokus på medarbetarnas välbefinnande.

Årets VD har visat att ett ungt företag med en enhetlig värdegrund och mycket kämpaglöd kan nå oanade höjder – och samtidigt ta ett aktivt ansvar för samhällsutvecklingen.”

Årets Unga VD: Marcus Karlsson, AB Herbert Karlssons Charkuterifabrik

”Årets Unga VD har visat att det går att ställa om en traditionsbunden verksamhet och att integrera hållbarhet i affärsmodellen. När pristagaren som 20-åring tog över rodret på det anrika familjeföretaget ställde pristagaren snabbt om verksamheten för att kunna erbjuda sina kunder mer klimatsmarta alternativ.

Genom ett ledarskap som genomsyras av en tro på människor och som uppmanar medarbetarna att våga misslyckas på vägen mot nästa framgång – har pristagaren inte bara ställt om, utan också fått sitt företag att växa med raketfart.

Att arbeta långsiktigt och ansvarsfullt är viktigt för pristagaren, som på kort tid har lyckats visa att lönsamhet och hållbarhet går hand i hand. Årets unga VD är en sann förebild, både som entreprenör och som vd.”

Juryn för Årets VD består av

Anna Wikland Country Director, Google, Charlotte Bohman Arbetande ordförande, Hand in Hand, Erik Engellau-Nilsson CEO, Norrsken Foundation, Hélène Barnekow CEO, Microsoft, Lisa Lindström CEO, EY Doberman, Meg Tivéus Styrelseproffs, Per Winblad, Vd & chefredaktör, Motivation.se (Ordf. Jury), Pia Lanneberg Vd, Innerbrand, Staffan Hansén Vd, SPP, Tony Grimaldi Vd, Cycleurope AB & vice vd Grimaldi industri och Henrik Engstam Phalén Vd, Brightmill.

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Att hitta platsen för nästa ledningsgruppsmöte, kickoff eller konferens är i dag ofta en del av Executive Assistant-rollen. Därför satsar Travel News Market i år extra på MEET Sweden – en mötesplats där företagsköpare kan träffa svenska hotell, destinationer, konferensanläggningar och upplevelseföretag. Vi frågade Göran Nilervall vad utvecklingen betyder för den som arbetar närmast ledningen.

From support to strategic impact – välkommen till EA Summit 2026 (15 platser kvar!)

Anna Bellman: ”Kommunikation är en av assistentens allra viktigaste strategiska kompetenser”

Att kommunicera handlar inte bara om att förmedla information. Det handlar om att skapa förståelse, bygga förtroende och våga ta de svåra samtalen. Inför EA Summit 2026 berättar kommunikationsexperten Anna Bellman för Executiveeffect varför kommunikation är en nyckelkompetens för dagens assistenter – och delar med sig av konkreta råd för att verkligen nå fram med sitt budskap.

Rollen växer snabbare än utvecklingsstödet

Rollen växer snabbare än utvecklingsstödet

52 procent av deltagarna i EA-barometern 2026 ger sin involvering i strategiska frågor och beslut betyget fyra eller fem av fem. Samtidigt saknar 45 procent en egen utvecklingsplan.

Praktiska tips och inspiration för dig som bokar – med Cantalobos i Andalusien som exempel på hur det kan bli både enkelt och extraordinärt.

När miljön gör jobbet – så planerar du en ledningsgruppsresa som verkligen ger effekt

Annons

Så planerar du en ledningsgruppsresa som faktiskt gör skillnad
Att planera en ledningsgruppsresa till Spanien kan kännas som att lägga ett pussel där alla bitar måste passa perfekt – från logistik och agenda till upplevelse och återhämtning. Det ska vara effektivt men också energigivande. Avskilt men inte avskärmat. Och framför allt – det ska skapa verkligt värde för dem som deltar.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley 300x250

Lediga Jobb

  • Sekreterare – Östra Skaraborg – Närhälsan
  • Kommunchefssekreterare – Växjö – Växjö kommun
  • Executive Assistant – Stockholm – Okänt företag
  • Administrativ assistent/chefsstöd – Västra Blekinge – Region Blekinge
  • Executive Assistant & Communications Associate – Stockholm – Dun & Bradstreet
  • Executive Assistant – Okänd ort – Videberg Kraft
  • Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Zaver
  • Vikarierande ledningskoordinator – Halmstad – Länsstyrelsen i Hallands län
  • Chefssekreterare Kulturdirektören – Stockholm – Stockholms stad
  • Executive Legal Assistant – Stockholm – Roschier
  • Executive Assistant – Stockholm – Videberg Kraft
  • Executive Business Partner till VD – Hudiksvall – Monitor ERP System
  • Administrativ koordinator – Göteborg – Chalmers tekniska högskola
  • Enhetsassistent – Okänd ort – Försvarsdepartementet
  • VD-assistent – Stockholm – minPension
  • Chefssekreterare – Uppsala – Svenska kyrkan Uppsala
  • Verksamhetschefsassistent – Solna – Karolinska Universitetssjukhuset
  • Executive Assistant (vikariat 12 månader) – Stockholm – McKinsey & Company
  • Enhetsassistent – Okänd ort – Regeringskansliet
  • Executive Assistant – Stockholm – Edukatus Alliance AB

Mest läst

EA Summit 2026: From support to strategic impact 23 november 2026

From support to strategic impact – välkommen till EA Summit 2026 (10 platser kvar!)

Rollen som Executive Assistant är i förändring. Kraven ökar, nya verktyg förändrar arbetssätten och förmågan att ligga steget före blir allt viktigare. Den 23 november samlar EA Summit 2026 assistenter som vill utvecklas i sin roll, stärka sitt strategiska bidrag och få nya perspektiv på framtidens ledningsstöd. Under en intensiv eftermiddag och kväll på Citykonferensen i Stockholm möts vi kring ...
Omtänksamhet i varje detalj när Executiveeffect gästade Engsholms Slott

Omtänksamhet i varje detalj när Executiveeffect gästade Engsholms Slott

En magisk slottsmiljö, lokala smaker, inspirerande mötestrender och framför allt en omtänksamhet som genomsyrade hela upplevelsen. När ett 20-tal ledningsassistenter följde med Executiveeffect till Engsholms Slott under tisdagskvällen blev det en kväll fylld av nya upptäckter, värdefulla möten och många positiva överraskningar.
Automatiskt utkast

Hero of the Year by Executiveeffect 2026

Vem är din hjälte bakom kulisserna? Nominera en kollega som förtjänar att hyllas!
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Lovable

Executive Assistant till CEO på Lovable i Stockholm. Driv kalender, resor och inkorg, använd AI som hävstång och arbeta nära Office of the CEO i hypergrowth.
Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Att hitta platsen för nästa ledningsgruppsmöte, kickoff eller konferens är i dag ofta en del av Executive Assistant-rollen. Därför satsar Travel News Market i år extra på MEET Sweden – en mötesplats där företagsköpare kan träffa svenska hotell, destinationer, konferensanläggningar och upplevelseföretag. Vi frågade Göran Nilervall vad utvecklingen betyder för den som arbetar närmast ledningen.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com

Hantera samtycke
För att ge en bra upplevelse använder vi teknik som cookies för att lagra och/eller komma åt enhetsinformation. När du samtycker till dessa tekniker kan vi behandla data som surfbeteende eller unika ID:n på denna webbplats. Om du inte samtycker eller om du återkallar ditt samtycke kan detta påverka vissa funktioner negativt.
Funktionell Alltid aktiv
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är absolut nödvändig för det legitima syftet att möjliggöra användningen av en specifik tjänst som uttryckligen begärts av abonnenten eller användaren, eller för det enda syftet att utföra överföring av en kommunikation över ett elektroniskt kommunikationsnät.
Alternativ
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är nödvändig för det legitima syftet att lagra inställningar som inte efterfrågas av abonnenten eller användaren.
Statistik
Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för statistiska ändamål. Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för anonyma statistiska ändamål. Utan en stämningsansökan, frivillig efterlevnad från din Internetleverantörs sida, eller ytterligare register från en tredje part, kan information som lagras eller hämtas endast för detta ändamål vanligtvis inte användas för att identifiera dig.
Marknadsföring
Den tekniska lagringen eller åtkomsten krävs för att skapa användarprofiler för att skicka reklam, eller för att spåra användaren på en webbplats eller över flera webbplatser för liknande marknadsföringsändamål.
  • Hantera alternativ
  • Hantera tjänster
  • Hantera {vendor_count}-leverantörer
  • Läs mer om dessa syften
Visa preferenser
  • {title}
  • {title}
  • {title}