Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content

2021-11-22 | Aktuellt

Nu är det klart vilka som är Årets VD 2021

Torsdagen den 11 november korades vinnarna av utmärkelsen “Årets VD” på en gala på Fotografiska i Stockholm. Vinnare i kategorin stora företag blev Mia Brunell Livfors, Axel Johnson AB. I kategorin medelstora företag vann Johnny Warström, Mentimeter AB och i små företag Caroline Andersson, Governo AB. Priset till Årets Unga VD, som inte får vara äldre än 30 år, gick till Marcus Karlsson, AB Herbert Karlssons Charkuterifabrik.

Nu är det klart vilka som är Årets VD 2021Årets VD:ar 2021: Johnny Warström – Mentimeter AB, Caroline Andersson – Governo AB, Mia Brunell Livfors – Axel Johnson AB och Marcus Karlsson, AB Herbert Karlssons Charkuterifabrik

– Det är med stor glädje vi presenterar de fyra välförtjänta vinnarna i Årets VD 2021. Våra fyra pristagare har visat att ledarskap, hållbarhet och lönsamhet går hand i hand och är nyckeln till framgång, säger Per Winblad, ordförande i juryn och chefredaktör på ledarskapssajten Motivation.se.

Syftet med utmärkelsen Årets VD är att uppmärksamma och premiera förebilder bland Sveriges vd:ar och genom det goda exemplets makt påverka utvecklingen mot ett mer värderingsdrivet ledarskap och ett långsiktigt hållbart näringsliv. Bakom utmärkelsen står ledarskapssajten Motivation.se.

150 deltagare hade samlats på Fotografiska i Stockholm och förutom prisutdelningen fick man också lyssna till Per Schlingmann, författare, föreläsare och rådgivare med lång erfarenhet inom både politik och näringsliv, Lars Strannegård, professor i företagsekonomi och rektor på Handelshögskolan i Stockholm. Temat för kvällen var det MÄNSKLIGA LEDARSKAPET – ett mer humant och empatiskt ledarskap som vi är övertygade kommer vara, inte bara trendigt, utan affärskritiskt framöver.

Juryns motiveringar till vinnarna i respektive kategori är:

Stora företag: Mia Brunell Livfors, Axel Johnson AB

”Årets VD för stora företag visar att det går utmärkt att kombinera ett humanistiskt ledarskap med affärsmässighet. Pristagaren betonar vikten av en kultur som är tillåtande och där det är okej att göra misstag. Pristagaren har en stark tro på att människor som ges frihet under ansvar växer och utvecklas; och att grundbulten i ledarskap är förtroende.

Hållbarhet ligger pristagaren varmt om hjärtat, inte minst jämlikhet och mångfald som är två områden som pristagaren har arbetat hårt med i alla år. Med en övertygelse om att vill man skapa långsiktiga och lönsamma företag att vara stolt över, så behöver man spegla samhället och få in många olika åsikter, genom att ha mångfald i gruppen.”

Medelstora företag: Johnny Warström, Mentimeter AB

”Årets VD för medelstora företag är en förebild på så många sätt. Med sitt inkluderande ledarskap har pristagaren byggt upp en fantastisk kultur som gör att människor känner sig trygga och känner arbetsglädje. Detta samtidigt som bolaget under förra året hade en kraftig tillväxt.

Som vd tar pristagaren aktivt ansvar för hur företagets påverkar samhället, ekonomiskt, miljömässigt och socialt. Genomgående är ett stort fokus på att göra positiv skillnad för varje enskild medarbetare och för samhället.”

Små företag: Caroline Andersson, Governo AB

”Årets VD små företag har genom ett inspirerande och inkluderande ledarskap skapat förutsättningar för att alla ska trivas och utvecklas. Pristagaren pushar och stöttar sina medarbetare genom såväl motgångar som framgångar.

Trots tuffa pandemitider har pristagaren både lyckats nyanställa, öka omsättning och tillväxt, och samtidigt ha kvar ett stort fokus på medarbetarnas välbefinnande.

Årets VD har visat att ett ungt företag med en enhetlig värdegrund och mycket kämpaglöd kan nå oanade höjder – och samtidigt ta ett aktivt ansvar för samhällsutvecklingen.”

Årets Unga VD: Marcus Karlsson, AB Herbert Karlssons Charkuterifabrik

”Årets Unga VD har visat att det går att ställa om en traditionsbunden verksamhet och att integrera hållbarhet i affärsmodellen. När pristagaren som 20-åring tog över rodret på det anrika familjeföretaget ställde pristagaren snabbt om verksamheten för att kunna erbjuda sina kunder mer klimatsmarta alternativ.

Genom ett ledarskap som genomsyras av en tro på människor och som uppmanar medarbetarna att våga misslyckas på vägen mot nästa framgång – har pristagaren inte bara ställt om, utan också fått sitt företag att växa med raketfart.

Att arbeta långsiktigt och ansvarsfullt är viktigt för pristagaren, som på kort tid har lyckats visa att lönsamhet och hållbarhet går hand i hand. Årets unga VD är en sann förebild, både som entreprenör och som vd.”

Juryn för Årets VD består av

Anna Wikland Country Director, Google, Charlotte Bohman Arbetande ordförande, Hand in Hand, Erik Engellau-Nilsson CEO, Norrsken Foundation, Hélène Barnekow CEO, Microsoft, Lisa Lindström CEO, EY Doberman, Meg Tivéus Styrelseproffs, Per Winblad, Vd & chefredaktör, Motivation.se (Ordf. Jury), Pia Lanneberg Vd, Innerbrand, Staffan Hansén Vd, SPP, Tony Grimaldi Vd, Cycleurope AB & vice vd Grimaldi industri och Henrik Engstam Phalén Vd, Brightmill.

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Charbel Gabro sätter ord på den osynliga sorgen efter flykten

Charbel Gabro sätter ord på den osynliga sorgen efter flykten

Vad händer med identiteten när man tvingas lämna sitt land och börja om i ett nytt? Och vad behöver arbetsplatser förstå för att människor med olika erfarenheter verkligen ska känna tillhörighet? I den nya boken Flyktingsorg sätter föreläsaren och samhällsdebattören Charbel Gabro ord på en erfarenhet som ofta hamnar i skymundan när integration och inkludering diskuteras – sorgen över det som lämnats bakom.

Tillbaka efter semestern? Så hjälper du hjärnan att komma igång igen

Tillbaka efter semestern? Så hjälper du hjärnan att komma igång igen

Att gå från semesterläge till full arbetsvecka kan vara en större omställning än vi tror. Mejl, möten och informationsflöden konkurrerar snabbt om uppmärksamheten. Forskaren Peter Thorvald lyfter fyra enkla sätt att hjälpa hjärnan tillbaka till en fungerande arbetsrytm.

Därför vill vi veta var allting är hela tiden

Boosta kreativiteten i en dynamisk miljö

Boosta kreativiteten i en dynamisk miljö

Annons

Nytänk, spännande idéer och smarta affärslösningar föds lättare i kreativa miljöer. Man behöver sedan inte vara Einstein för att räkna ihop ett och ett och förstå att detta bidrar till ökad lönsamhet. På Fotografiska Meetings & Events kan ni ta del av en fantastisk helhetslösning och boka in olika typer av event som kommer att boosta kreativiteten och ge minnen för livet!

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley 300x250

Lediga Jobb

  • Chefsstöd till förbundsdirektören – Malmö – VA SYD
  • Executive Assistant – Stockholm – FTI Consulting
  • Executive Coordinator – Stockholm – Martin Key
  • Expeditionschefsassistent – Okänd ort – Regeringskansliet
  • Executive Assistant/PA till CEO – Stockholms kommun – Gaddr
  • Executive Advisor B2C Sweden – Stockholm – GlobalConnect
  • Executive Assistant Lead – Okänd ort – Neko Health
  • Junior Executive Assistant – Stockholm – Schneider Electric
  • Expeditionschefsassistent – Stockholm – Regeringskansliet
  • Business Support – Okänd ort – PA Consulting
  • Ledningskoordinator – Uppsala – Poolia Sverige
  • Ledningsstöd – Malmö – Länsförsäkringar Skåne
  • Executive Assistant/PA till CEO – Stockholms kommun – Gaddr
  • Executive Assistant till CFO – Solna – ICA Gruppen
  • Administrative Assistant – Stockholm – JPMorgan Chase
  • Executive Assistant & Office Manager – Stockholm – Cavotec
  • Chefssekreterare (vikariat) – Hässleholm – Region Skåne
  • Administrativt chefsstöd Ortopedi – Skövde – Västra Götalandsregionen
  • Junior Executive Assistant – Stockholm – Schneider Electric
  • Expeditionschefsassistent – Stockholm – Regeringskansliet

Mest läst

Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Chefsstöd till förbundsdirektören – Malmö – VA SYD

Kvalificerat ledningsstöd nära förbundsdirektören i Malmö hos VA SYD. Planering, möten, kommunikation och utveckling i en samhällsviktig, hållbar organisation.
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant, GlobalEye – Solna – Saab

Saab söker en Executive Assistant till GlobalEye i Solna. Ge ledningsstöd, koordinera möten, driva samordning och dokumentstruktur. Säkerhetsprövning krävs.
Tillbaka efter semestern? Så hjälper du hjärnan att komma igång igen

Tillbaka efter semestern? Så hjälper du hjärnan att komma igång igen

Att gå från semesterläge till full arbetsvecka kan vara en större omställning än vi tror. Mejl, möten och informationsflöden konkurrerar snabbt om uppmärksamheten. Forskaren Peter Thorvald lyfter fyra enkla sätt att hjälpa hjärnan tillbaka till en fungerande arbetsrytm.
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant – Stockholm – PostNord Strålfors

EA-roll nära CEO och COO på PostNord Strålfors i Stockholm. Kombinera kvalificerat chefsstöd med ansvar för internkommunikation i Norden. Hybrid, MS 365.

23 unika festlokaler att hyra i Stockholm

Letar du efter den perfekta platsen att hyra festlokal i Stockholm för ditt nästa event? Vi har samlat 23 unika och inspirerande festlokaler som passar allt från bröllop till företagsevenemang. Oavsett om du söker en intim miljö eller en storslagen salong, finns det något för alla i denna lista.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com

Hantera samtycke
För att ge en bra upplevelse använder vi teknik som cookies för att lagra och/eller komma åt enhetsinformation. När du samtycker till dessa tekniker kan vi behandla data som surfbeteende eller unika ID:n på denna webbplats. Om du inte samtycker eller om du återkallar ditt samtycke kan detta påverka vissa funktioner negativt.
Funktionell Alltid aktiv
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är absolut nödvändig för det legitima syftet att möjliggöra användningen av en specifik tjänst som uttryckligen begärts av abonnenten eller användaren, eller för det enda syftet att utföra överföring av en kommunikation över ett elektroniskt kommunikationsnät.
Alternativ
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är nödvändig för det legitima syftet att lagra inställningar som inte efterfrågas av abonnenten eller användaren.
Statistik
Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för statistiska ändamål. Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för anonyma statistiska ändamål. Utan en stämningsansökan, frivillig efterlevnad från din Internetleverantörs sida, eller ytterligare register från en tredje part, kan information som lagras eller hämtas endast för detta ändamål vanligtvis inte användas för att identifiera dig.
Marknadsföring
Den tekniska lagringen eller åtkomsten krävs för att skapa användarprofiler för att skicka reklam, eller för att spåra användaren på en webbplats eller över flera webbplatser för liknande marknadsföringsändamål.
  • Hantera alternativ
  • Hantera tjänster
  • Hantera {vendor_count}-leverantörer
  • Läs mer om dessa syften
Visa preferenser
  • {title}
  • {title}
  • {title}