Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
    • MEET Sweden
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content
2020-04-23 | Aktuellt

Här är Sveriges bästa arbetsplatser 2020

Hilti, Cygni och Regent. Där ska du jobba om du vill arbeta på Sveriges bästa arbetsplats. Företagen har utsetts till Sveriges bästa av Great Place to Work, som för artonde året i rad rankat de organisationer i Sverige där medarbetarna har det bäst.

Här är Sveriges bästa arbetsplatser 2020

Great Place to Work undersöker varje år arbetsplatskulturen för 11,5 miljoner medarbetare i 90 länder. Bakom studierna ligger 30 års forskning om vad som utmärker en bra arbetsplats. De allra bästa organisationerna rankas varje år på nationella listor. Bland annat bygger rankingen på medarbetarnas egna upplevelser av sin arbetsplats.

– Varje organisation på listan över Sveriges Bästa Arbetsplatser har en sak gemensamt oavsett bransch, storlek och omsättning: de har alla fokuserat på att skapa en utmärkt upplevelse för varje medarbete och ser detta som en viktig drivkraft att skapa riktigt bra resultat i verksamheten. Alla som tillfrågas har positiva känslor kring sin arbetsplats, oavsett ålder, titel eller kön, säger Maria Grudén, vd på Great Place to Work.

I år lyckades sammanlagt 60 organisationer uppfylla kraven för att kalla sig Sveriges bästa arbetsplatser. Bäst av dem var byggteknikföretaget Hilti och it-bolagen Cygni och Regent.

– På Sveriges bästa arbetsplatser är sjukskrivningarna lägre, effektiviteten och innovationskraften högre och medarbetarna är inte lika benägna att byta arbetsgivare. Det leder inte bara till människor som mår bättre i och utanför jobbet utan även till lönsamma verksamheter. Sveriges bästa arbetsplatser har nästan dubbelt så hög vinstmarginal jämfört med genomsnittliga svenska företag*, säger Maria Grudén, vd på Great Place to Work.

Listan: Sveriges Bästa Arbetsplatser 2020

Stora organisationer (+250 anställda)

1. Hilti

2. B3 Consulting Group

3. Smarteyes

4. SBAB

5. 3

6. Newsec

7. Sparbanken Skåne AB

8. Tyréns

9. Benify

10. DHL

11. Fastighetsbyrån

12. Synoptik Sweden AB

13. Liseberg AB

14. Specsavers

15. Cambio Group

Mellanstora organisationer (50–249 anställda)

1. Cygni

2. Key Solutions

3. Tenant & Partner

4. Multisoft AB

5. AbbVie

6. Bostads AB Mimer

7. Transcendent Group

8. AB Stångåstaden

9. Centiro

10. Webstep

11. One Mars

12. Polar Cape Consulting

13. Wihlborgs Fastigheter

14. Frontit

15. OilQuick

16. Dynabyte

17. RO-Gruppen

18. Brand Invest 2005 AB

19. AB Väsbyhem

20. Skyltmax

21. Castra Group AB

22. Scream

23. Antrop

24. Atrium Ljungberg

25. DQC Sverige AB

Små organisationer (20–49 anställda)

1. Regent

2. Protek

3. Studieförbundet Vuxenskolan Halland

4. Sundbom & Partners

5. Kraftkonsult

6. Agero

7. Cupole

8. LeanOn AB

9. Pilotage

10. Sankt Kors

11. Moment Management AB

12. W.L. GORE & ASSOCIATES SCANDINAVIA AB

13. Patientnämndens förvaltning Region Stockholm

14. B3 Reach Consulting AB

15. Xtractor

16. IT Advisor Sweden aB

17. Cadence Design Systems

18. Lemontree Enterprise Solutions AB

19. Solidify

20. Wikström Installationskonsult AB

Om Sveriges Bästa Arbetsplatser 2020

För att komma med på listan över Sveriges Bästa Arbetsplatser måste organisationen kunna bevisa att de anställda har en övergripande positiv upplevelse av sin arbetsplats. Detta görs genom att Great Place to Work med hjälp av en medarbetarundersökning fastställer vilken grad av trovärdighet, rättvisa, respekt, stolthet och kamratskap som råder på arbetsplatsen. Detta följs upp med att undersöka organisationens ledarskap, där verksamheterna måste kunna visa hur de anställer, inspirerar, informerar, lyssnar, visar uppskattning, utvecklar sina medarbetare, visar omtanke, firar framgångar, fördelar medel samt hur de arbetar med socialt ansvarstagande.

De som får högst poäng på båda delarna hamnar på rankingen över Sveriges bästa arbetsplatser. År 2020 deltog över 250 organisationer i rankingen, endast 60 levde upp till kriterierna.

*Enligt siffror från Svenskt Näringsliv och SCB 2017

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Att hitta platsen för nästa ledningsgruppsmöte, kickoff eller konferens är i dag ofta en del av Executive Assistant-rollen. Därför satsar Travel News Market i år extra på MEET Sweden – en mötesplats där företagsköpare kan träffa svenska hotell, destinationer, konferensanläggningar och upplevelseföretag. Vi frågade Göran Nilervall vad utvecklingen betyder för den som arbetar närmast ledningen.

From support to strategic impact – välkommen till EA Summit 2026 (15 platser kvar!)

Anna Bellman: ”Kommunikation är en av assistentens allra viktigaste strategiska kompetenser”

Att kommunicera handlar inte bara om att förmedla information. Det handlar om att skapa förståelse, bygga förtroende och våga ta de svåra samtalen. Inför EA Summit 2026 berättar kommunikationsexperten Anna Bellman för Executiveeffect varför kommunikation är en nyckelkompetens för dagens assistenter – och delar med sig av konkreta råd för att verkligen nå fram med sitt budskap.

Rollen växer snabbare än utvecklingsstödet

Rollen växer snabbare än utvecklingsstödet

52 procent av deltagarna i EA-barometern 2026 ger sin involvering i strategiska frågor och beslut betyget fyra eller fem av fem. Samtidigt saknar 45 procent en egen utvecklingsplan.

Therese Eijvergård - veckans Mindley profil

Therese Eijvergård – veckans Mindley profil

Annons

Therese Eijvergård är veckans profil på Mindley. Med sin unika kombination av beteendevetenskap, biokemisk expertis och personlig erfarenhet, hjälper hon företag och individer att optimera hälsa och energi för långsiktig framgång.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley 300x250

Lediga Jobb

  • Sekreterare – Östra Skaraborg – Närhälsan
  • Kommunchefssekreterare – Växjö – Växjö kommun
  • Executive Assistant – Stockholm – Okänt företag
  • Administrativ assistent/chefsstöd – Västra Blekinge – Region Blekinge
  • Executive Assistant & Communications Associate – Stockholm – Dun & Bradstreet
  • Executive Assistant – Okänd ort – Videberg Kraft
  • Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Zaver
  • Vikarierande ledningskoordinator – Halmstad – Länsstyrelsen i Hallands län
  • Chefssekreterare Kulturdirektören – Stockholm – Stockholms stad
  • Executive Legal Assistant – Stockholm – Roschier
  • Executive Assistant – Stockholm – Videberg Kraft
  • Executive Business Partner till VD – Hudiksvall – Monitor ERP System
  • Administrativ koordinator – Göteborg – Chalmers tekniska högskola
  • Enhetsassistent – Okänd ort – Försvarsdepartementet
  • VD-assistent – Stockholm – minPension
  • Chefssekreterare – Uppsala – Svenska kyrkan Uppsala
  • Verksamhetschefsassistent – Solna – Karolinska Universitetssjukhuset
  • Executive Assistant (vikariat 12 månader) – Stockholm – McKinsey & Company
  • Enhetsassistent – Okänd ort – Regeringskansliet
  • Executive Assistant – Stockholm – Edukatus Alliance AB

Mest läst

EA Summit 2026: From support to strategic impact 23 november 2026

From support to strategic impact – välkommen till EA Summit 2026 (10 platser kvar!)

Rollen som Executive Assistant är i förändring. Kraven ökar, nya verktyg förändrar arbetssätten och förmågan att ligga steget före blir allt viktigare. Den 23 november samlar EA Summit 2026 assistenter som vill utvecklas i sin roll, stärka sitt strategiska bidrag och få nya perspektiv på framtidens ledningsstöd. Under en intensiv eftermiddag och kväll på Citykonferensen i Stockholm möts vi kring ...
Omtänksamhet i varje detalj när Executiveeffect gästade Engsholms Slott

Omtänksamhet i varje detalj när Executiveeffect gästade Engsholms Slott

En magisk slottsmiljö, lokala smaker, inspirerande mötestrender och framför allt en omtänksamhet som genomsyrade hela upplevelsen. När ett 20-tal ledningsassistenter följde med Executiveeffect till Engsholms Slott under tisdagskvällen blev det en kväll fylld av nya upptäckter, värdefulla möten och många positiva överraskningar.
Automatiskt utkast

Hero of the Year by Executiveeffect 2026

Vem är din hjälte bakom kulisserna? Nominera en kollega som förtjänar att hyllas!
Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Att hitta platsen för nästa ledningsgruppsmöte, kickoff eller konferens är i dag ofta en del av Executive Assistant-rollen. Därför satsar Travel News Market i år extra på MEET Sweden – en mötesplats där företagsköpare kan träffa svenska hotell, destinationer, konferensanläggningar och upplevelseföretag. Vi frågade Göran Nilervall vad utvecklingen betyder för den som arbetar närmast ledningen.
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Lovable

Executive Assistant till CEO på Lovable i Stockholm. Driv kalender, resor och inkorg, använd AI som hävstång och arbeta nära Office of the CEO i hypergrowth.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com

Hantera samtycke
För att ge en bra upplevelse använder vi teknik som cookies för att lagra och/eller komma åt enhetsinformation. När du samtycker till dessa tekniker kan vi behandla data som surfbeteende eller unika ID:n på denna webbplats. Om du inte samtycker eller om du återkallar ditt samtycke kan detta påverka vissa funktioner negativt.
Funktionell Alltid aktiv
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är absolut nödvändig för det legitima syftet att möjliggöra användningen av en specifik tjänst som uttryckligen begärts av abonnenten eller användaren, eller för det enda syftet att utföra överföring av en kommunikation över ett elektroniskt kommunikationsnät.
Alternativ
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är nödvändig för det legitima syftet att lagra inställningar som inte efterfrågas av abonnenten eller användaren.
Statistik
Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för statistiska ändamål. Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för anonyma statistiska ändamål. Utan en stämningsansökan, frivillig efterlevnad från din Internetleverantörs sida, eller ytterligare register från en tredje part, kan information som lagras eller hämtas endast för detta ändamål vanligtvis inte användas för att identifiera dig.
Marknadsföring
Den tekniska lagringen eller åtkomsten krävs för att skapa användarprofiler för att skicka reklam, eller för att spåra användaren på en webbplats eller över flera webbplatser för liknande marknadsföringsändamål.
  • Hantera alternativ
  • Hantera tjänster
  • Hantera {vendor_count}-leverantörer
  • Läs mer om dessa syften
Visa preferenser
  • {title}
  • {title}
  • {title}