På bilden: Eva Erixon GutkeEva Erixon-Gutke har arbetat som chefsassistent på Swedbank sedan 2017.
– Jag hade haft kontakt med ett rekryteringsbolag tidigare och de visste att jag kunde tänka mig att byta bransch, berättar Eva Erixon-Gutke och fortsätter:
– Så när jag fick förfrågan om jag kunde tänka mig att arbeta inom bank var det självklart för mig att jag ville prova.
Bankvärlden en helt ny bransch
Innan jobbet på Swedbank arbetade Eva länge inom SAS och Swedish Match. För Eva var bankvärlden en helt ny bransch.
– Jag tyckte det var både spännande och utmanande samtidigt som det var en möjlighet för mig att få lära mig en ny bransch.
Då rollen med tiden har blivit allt mer digitaliserad har även Evas arbetssätt förändrats. Och inte minst med pandemin som vi går igenom.
”Väldigt spännande utveckling”
– Jag tycker det är en väldigt spännande utveckling där vi på fler områden blivit mer effektiva, menar Eva.
Arbetet som chefassistent innebär att du ofta befinner dig mitt i händelsernas centrum berättar Eva.
– Man är ju ofta chefens förlängda arm och öra ut mot organisationen så det är viktigt att ha en bra och nära relation med sina kollegor, säger Eva och fortsätter:
– Dessutom hamnar oftast är mitt i händelsernas centrum. Det vill säga du får veta och arbeta med företagsutveckling i både med och motgång.
”Jag hade själv gärna haft en mentor”
Eva tror att det är viktigt att ha en mentor för att utvecklas som chefsassistent.
– Jag hade själv gärna haft en mentor som jag hade kunnat rådfråga och ” bolla”idéer. Jag tror också det är utvecklande att vara med i något av de nätverk som finns idag, till exempel IMA, Inhouse. Där kan man få många bra tips och råd.
Hon menar också att relationen mellan chef och assistent är avgörande för att kunna göra ett bra jobb.
– Jag tycker att det absolut viktigast i samarbetet är att man har en bra relation, kommunikation och dialog. Dessutom behöver man ha chefens förtroende annars är det väldigt svårt att göra ett bra jobb.
Tydlig utvecklingsplan
Det är också viktigt att vara tydlig med var du vill i din karriär.
– Var tydlig med vad du vill göra och utvecklas inom. Kommunikation är som alltid viktigt och att ha en tydlig utvecklingsplan, berättar Eva och fortsätter:
– Brinner du för något speciellt är det också viktigt att nätverka med kollegor från andra företag som arbetar med just det, säger Eva och avslutar:
– Jag vill också skicka med att jobbet som chefsassistent är ett av det roligaste man kan ha.
