Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
    • MEET Sweden
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content
2020-05-19 | Aktuellt

Arbetsgivarna med de främsta arbetsvillkoren i sin bransch – hela listan

Nyckeltalsinstitutet presenterar årligen de arbetsgivare som har bäst arbetsvillkor i landet sett till attraktivitet, jämställdhet och hälsa. Nu slår de fast vilka organisationer som levererar bäst arbetsvillkor inom en rad olika branscher. Här är hela listan.

Arbetsgivarna med de främsta arbetsvillkoren i sin bransch – hela listanarbetsgivarna med de främsta arbetsvillkoren

Nyckeltalsinstitutet lyfte nyligen landets mest attraktiva, jämställda och hälsofrämjande arbetsgivare. Nu presenterar de topplistan med arbetsgivarna som har bäst arbetsvillkor i sin bransch. På listan finns bland annat HSB, Folksam och Trafikförvaltningen. Resultatet har genererats från en unik databas, med information om drygt 600 000 medarbetares faktiska arbetsvillkor, från cirka 350 företag och organisationer.

– Organisationens viktigaste resurs är medarbetarna, oavsett vilket läge organisationen befinner sig i. Kartläggningen, som baseras på faktiska arbetsvillkor och kvantitativ data, visar vikten av att löpande utvärdera medarbetarnas arbetsvillkor. De organisationer som ligger i topp erbjuder sina medarbetare bra arbetsvillkor och följer löpande upp sina HR-nyckeltal. Att mäta ser vi som en nyckel för att skapa förståelse för medarbetarnas villkor och en förutsättning för att kunna driva framgångsrika medarbetarteam, säger Tina Ekström, vd på Nyckeltalsinstitutet.

Arbetsgivarna med bäst arbetsvillkor i sin bransch:

Bygg
1. Mest Jämställda Arbetsvillkor: HSB Bostad

2. Bäst Hälsoindex: Peab AB

El/energi
1. Mest Attraktiva Arbetsgivare: Svenska Kraftnät

Fastighet
1. Mest Attraktiva Arbetsgivare: Jernhusen AB

2. Mest Jämställda Arbetsvillkor: HSB Stockholm

Finans/Försäkring
1. Mest Attraktiva Arbetsgivare: Länsförsäkringar Västernorrland

2. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Folksam

3. Bäst Hälsoindex: Bankgirot

IT/Telekom 

1. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Agero

Kommunförvaltning
1. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Exploateringskontoret Stockholm

Region
1. Mest Attraktiva Arbetsgivare: Trafikförvaltningen, Region Stockholm

2. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Trafikförvaltningen, Region Stockholm

Statliga
1. Mest Attraktiva Arbetsgivare: Kemikalieinspektionen

2. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Svenska ESF-rådet

Vatten/Avfall/Återvinning
1. Mest Attraktiva Arbetsgivare: Nacka Vatten och Avfall

Stadsdelsförvaltning
1. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Stadsdelsförvaltning Majorna-Linné

Universitet/Högskola
1. Mest Jämställda Arbetsvillkor: Högskolan i Borås
Om kartläggningen
Resultatet baseras på insamlad statistik från 2019 där drygt 600 000 medarbetares faktiska arbetsvillkor, från cirka 350 företag och organisationer kartlagts. De listade organisationerna har uppnått högst resultat i sin bransch i respektive index. Kategorin Attraktiv arbetsgivarindex baseras på faktorer som bland annat tillsvidareanställningar, lika chefskarriär, gruppstorlek, kompetensutveckling, övertid och sjukfrånvaro. Jämställdhetsindex baseras på faktorer som lika arbetsvillkor för män och kvinnor som t.ex. lön, ledningsgrupp, föräldraskap, deltid och visstidsanställning. Hälsoindex baseras bland annat på faktorerna frisktal, rehabresultat, sjukfrånvaro, friskvård och arbetsmiljöarbete.

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Att hitta platsen för nästa ledningsgruppsmöte, kickoff eller konferens är i dag ofta en del av Executive Assistant-rollen. Därför satsar Travel News Market i år extra på MEET Sweden – en mötesplats där företagsköpare kan träffa svenska hotell, destinationer, konferensanläggningar och upplevelseföretag. Vi frågade Göran Nilervall vad utvecklingen betyder för den som arbetar närmast ledningen.

From support to strategic impact – välkommen till EA Summit 2026 (15 platser kvar!)

Anna Bellman: ”Kommunikation är en av assistentens allra viktigaste strategiska kompetenser”

Att kommunicera handlar inte bara om att förmedla information. Det handlar om att skapa förståelse, bygga förtroende och våga ta de svåra samtalen. Inför EA Summit 2026 berättar kommunikationsexperten Anna Bellman för Executiveeffect varför kommunikation är en nyckelkompetens för dagens assistenter – och delar med sig av konkreta råd för att verkligen nå fram med sitt budskap.

Rollen växer snabbare än utvecklingsstödet

Rollen växer snabbare än utvecklingsstödet

52 procent av deltagarna i EA-barometern 2026 ger sin involvering i strategiska frågor och beslut betyget fyra eller fem av fem. Samtidigt saknar 45 procent en egen utvecklingsplan.

Michelle Dandenell, CEO och medgrundare, och Johanna Hellström, säljansvarig och projektledare på Mindley.

Rätt kunskap – rätt sammanhang

Annons

Kickoff i januari. Strategidagar för ledningsgruppen i vår. En medarbetardag där ”någon ska komma och inspirera”. För många Executive Assistants och ledningsassistenter är det de som får uppdraget att hitta rätt person. Men den viktigaste frågan är sällan vem som är ledig – utan vad som ska vara annorlunda när dagen är över.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley 300x250

Lediga Jobb

  • Sekreterare – Östra Skaraborg – Närhälsan
  • Kommunchefssekreterare – Växjö – Växjö kommun
  • Executive Assistant – Stockholm – Okänt företag
  • Administrativ assistent/chefsstöd – Västra Blekinge – Region Blekinge
  • Executive Assistant & Communications Associate – Stockholm – Dun & Bradstreet
  • Executive Assistant – Okänd ort – Videberg Kraft
  • Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Zaver
  • Vikarierande ledningskoordinator – Halmstad – Länsstyrelsen i Hallands län
  • Chefssekreterare Kulturdirektören – Stockholm – Stockholms stad
  • Executive Legal Assistant – Stockholm – Roschier
  • Executive Assistant – Stockholm – Videberg Kraft
  • Executive Business Partner till VD – Hudiksvall – Monitor ERP System
  • Administrativ koordinator – Göteborg – Chalmers tekniska högskola
  • Enhetsassistent – Okänd ort – Försvarsdepartementet
  • VD-assistent – Stockholm – minPension
  • Chefssekreterare – Uppsala – Svenska kyrkan Uppsala
  • Verksamhetschefsassistent – Solna – Karolinska Universitetssjukhuset
  • Executive Assistant (vikariat 12 månader) – Stockholm – McKinsey & Company
  • Enhetsassistent – Okänd ort – Regeringskansliet
  • Executive Assistant – Stockholm – Edukatus Alliance AB

Mest läst

EA Summit 2026: From support to strategic impact 23 november 2026

From support to strategic impact – välkommen till EA Summit 2026 (10 platser kvar!)

Rollen som Executive Assistant är i förändring. Kraven ökar, nya verktyg förändrar arbetssätten och förmågan att ligga steget före blir allt viktigare. Den 23 november samlar EA Summit 2026 assistenter som vill utvecklas i sin roll, stärka sitt strategiska bidrag och få nya perspektiv på framtidens ledningsstöd. Under en intensiv eftermiddag och kväll på Citykonferensen i Stockholm möts vi kring ...
Omtänksamhet i varje detalj när Executiveeffect gästade Engsholms Slott

Omtänksamhet i varje detalj när Executiveeffect gästade Engsholms Slott

En magisk slottsmiljö, lokala smaker, inspirerande mötestrender och framför allt en omtänksamhet som genomsyrade hela upplevelsen. När ett 20-tal ledningsassistenter följde med Executiveeffect till Engsholms Slott under tisdagskvällen blev det en kväll fylld av nya upptäckter, värdefulla möten och många positiva överraskningar.
Automatiskt utkast

Hero of the Year by Executiveeffect 2026

Vem är din hjälte bakom kulisserna? Nominera en kollega som förtjänar att hyllas!
Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Hallå där, Göran Nilervall: ”Fler Executive Assistants blir aktiva beställare av möten och event”

Att hitta platsen för nästa ledningsgruppsmöte, kickoff eller konferens är i dag ofta en del av Executive Assistant-rollen. Därför satsar Travel News Market i år extra på MEET Sweden – en mötesplats där företagsköpare kan träffa svenska hotell, destinationer, konferensanläggningar och upplevelseföretag. Vi frågade Göran Nilervall vad utvecklingen betyder för den som arbetar närmast ledningen.
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Lovable

Executive Assistant till CEO på Lovable i Stockholm. Driv kalender, resor och inkorg, använd AI som hävstång och arbeta nära Office of the CEO i hypergrowth.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com

Hantera samtycke
För att ge en bra upplevelse använder vi teknik som cookies för att lagra och/eller komma åt enhetsinformation. När du samtycker till dessa tekniker kan vi behandla data som surfbeteende eller unika ID:n på denna webbplats. Om du inte samtycker eller om du återkallar ditt samtycke kan detta påverka vissa funktioner negativt.
Funktionell Alltid aktiv
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är absolut nödvändig för det legitima syftet att möjliggöra användningen av en specifik tjänst som uttryckligen begärts av abonnenten eller användaren, eller för det enda syftet att utföra överföring av en kommunikation över ett elektroniskt kommunikationsnät.
Alternativ
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är nödvändig för det legitima syftet att lagra inställningar som inte efterfrågas av abonnenten eller användaren.
Statistik
Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för statistiska ändamål. Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för anonyma statistiska ändamål. Utan en stämningsansökan, frivillig efterlevnad från din Internetleverantörs sida, eller ytterligare register från en tredje part, kan information som lagras eller hämtas endast för detta ändamål vanligtvis inte användas för att identifiera dig.
Marknadsföring
Den tekniska lagringen eller åtkomsten krävs för att skapa användarprofiler för att skicka reklam, eller för att spåra användaren på en webbplats eller över flera webbplatser för liknande marknadsföringsändamål.
  • Hantera alternativ
  • Hantera tjänster
  • Hantera {vendor_count}-leverantörer
  • Läs mer om dessa syften
Visa preferenser
  • {title}
  • {title}
  • {title}