Det säger Åsa Granbom vd-assistent på Micasa Fastigheter. För Executiveeffect berättar hon om varför hon valde att starta ett eget nätverk.

Möt Åsa Granbom vd-assistent på Micasa Fastigheter. Här berättar hon om varför det är viktigt att vara prestigelös och om nätverket hon startat med en kollega.

Stöttar hela ledningsgruppen

En anledning till att Åsa valde att tacka ja till sitt jobb på Micasa Fastigheter var att tjänsten var bred. Hon är främst vd-assistent men stöttar hela ledningsgruppen i olika områden.

– Det var en bra blandning av att jag fick använda de kompetenser jag redan hade med utvecklingsmöjligheter kring sådant som var helt nytt för mig, säger Åsa.

”Jag har möjlighet att planera min egen dag”

Åsa Granbom berättar att hon styr mycket över sin egen arbetsdag och sätter sina egna rutiner.

– Jag har möjlighet att planera min egen dag, vilket gör att jag kan vara ”steget före” och ha en god planering framåt.

Fördel att vara prestigelös i rollen som vd-assistent

För att kunna göra ett bra jobb som vd-assistent behöver du vara prestigelös och vara van med att arbeta med service menar Åsa.

– Jag började som assistent på ledningsnivå efter att ha arbetat många år inom hotell och turism samt inom utbildningsbranschen. För mig gav assistentrollen en möjlighet att kombinera administration och service, säger Åsa Granbom och fortsätter:

– Du kan inte kunna allt och veta allt så jag skulle nog säga att du behöver vara prestigelös. Och om något upplevs som oklart, våga fråga. Det är viktigt att du vet vad som förväntas för att kunna leverera rätt.

Visa att du vill och kan

För att utvecklas i rollen som chefsassistent är det viktigt att du tar för dig berättar Åsa.

– För att utvecklas behöver du kompetensutveckling. Du behöver också hålla dig uppdaterad inom de förändringar som sker inom ditt område. Och glöm inte att våga ”ta för dig”. Visa att du vill och kan, säger Åsa.

”Nätverk är på många sätt en fantastisk möjlighet till utveckling”

Du ska heller inte glömma bort vikten av ett starkt nätverk påminner Åsa.

– Jag har tillsammans med en kollega precis startat ett nätverk för vd och chefsassistenter inom Stockholms stads bolag. Det känns verkligen jätteroligt. Där kan vi mötas och hjälpa varandra och få möjlighet till kompetensutveckling. Ett fint erfarenhetsutbyte med andra assistenter, säger Åsa och avslutar:

– Nätverk är på många sätt en fantastisk möjlighet till utveckling.