Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content

2024-12-13 | Krönika

Årskrönika: Framtidsäkra din karriär steg för steg

Vilka trender gäller och vad bör du som jobbar som Executive Assistant ha koll på under 2025 när det kommer till din egen karriär och yrkesroll? Stefan Haglund är vd på Företagsuniversitetet och vi bad honom skriva en årskrönika åt er. Varsågoda - låt er inspireras och ta del av den här!

Årskrönika: Framtidsäkra din karriär steg för stegStefan Haglund Foto: Liza Simonsson

En av förmånerna med att vara VD i ett kunskapsföretag som Företagsuniversitetet är att man får lära känna många olika yrkesroller och lära sig mer om deras utmaningar. Jag älskar att gå till jobbet de dagar vi har många utbildningar igång i det fina f.d. Posthuset i Stockholm och jag får tillfälle att byta några ord med de som kommit till oss för att bli ännu bättre i jobbet.

Många yrkesroller förändras snabbt just nu. Det beror förstås på att både omvärlden och arbetslivet förändras. Det är här yrkesgruppen Executive Assistant sticker ut. Många professioner påverkas av förändring och är duktiga på att anpassa sig till förändringen medan Executive Assistants själva driver utvecklingen av sin yrkesroll. Jag vet få yrkesgrupper som är så snabba på att ta till sig ny teknik och kunna använda den till sin fördel. Jag vet få yrkesgrupper som har ett så analytiskt förhållningssätt till sin egen roll, sin chef och sin organisation. Jag vet få yrkesgrupper som är så medvetna om vikten av att hela tiden fylla på med ny kompetens för att framtidssäkra sin karriär.

Och det är så det måste gå till. Formellt är det din arbetsgivares ansvar att du får den kompetensutveckling som krävs för att du ska kunna utföra ditt arbete men det är helt enkelt inte praktiskt möjligt i vår tid. Det är du som vet bäst hur din roll och din omgivning förändras – och därmed är det du själv som kan avgöra vilken kompetensutveckling du behöver. Som Executive Assistant har du också den unika ställningen att se hur din chefs roll och omgivning förändras. Därmed kan du se vilken ny kompetens du själv behöver för att kunna stödja chefen ännu bättre.

Håll också koll på vilka arbetsuppgifter som börjar kännas allt mindre viktiga. Kanske är de på väg att ersättas av något system eller av AI? En bra strategi är att proaktivt ersätta arbetsuppgifter som är på väg att försvinna med nya, bit för bit. Kanske kan du bli chefens guide in i den nya tekniken? Och är ny teknik inte din grej kan du i stället identifiera vilka andra uppgifter och ansvarsområden som du kan ta på dig i stället för de som är på väg att försvinna. Rita din egen karta innan någon annan gör det!

Oavsett hur din tillvaro som Executive Assistant ser ut så är vi på Företagsuniversitetet redo att hjälpa dig med nya insikter, ny kompetens och nya nätverk. Fortsätt med det öppna förhållningssätt som du och så många av dina EA-kollegor har så framtidssäkrar du din karriär även i en tid när förändring har blivit vardag.

Stefan Haglund
Företagsuniversitetet

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Talar vi om fel saker när vi talar om hybridarbete?

Talar vi om fel saker när vi talar om hybridarbete?

Kati Barklund och Mia Öhrn, arbetsplatsstrateger på Tenant & Partner, ställer frågan: Är vi inte lite trötta på att prata om hybridarbete vid det här laget? Ändå ligger frågan envist kvar högst upp på agendan hos många av våra kunder. Policys justeras, kontor utvecklas och riktlinjer skärps, men friktionen består. Varför? Kanske angriper vi helt enkelt fel problem?

Därför spelar ledningsassistenten en avgörande roll i modernt ledarskap

Därför spelar ledningsassistenten en avgörande roll i modernt ledarskap

Ledarskapet förändras i snabb takt. Ökade krav på tempo, transparens och beslutsförmåga har gjort ledningsassistenten till en allt viktigare del av det moderna ledarskapet. Det som tidigare sågs som administrativt stöd har i dag utvecklats till en strategisk nyckelfunktion.

Varför vi hatar möten – och hur de kan bli vår bästa konkurrensfördel

Ring ut det gamla – ring in det nya (på riktigt)

När Nyårsklockan ringer på Skansen upprepar vi samma ord som i över hundra år – om fred, hopp och en ny början. Men vad betyder det egentligen att ”ringa in det nya” i vår vardag? I sin nyårskrönika tar Micke Darmell avstamp i traditionen och pekar ut vad vi på riktigt behöver lämna bakom oss – och vad vi behöver mer av – i våra möten, relationer och i vårt ledarskap.

Personliga mötesplatser där arbetsro, mat och miljö får ta plats

Personliga mötesplatser där arbetsro, mat och miljö får ta plats

Annons

Countryside Hotels samlar personliga hotell, herrgårdar och slott för möten där arbetsro, gastronomi och miljö stärker upplevelsen.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley

Lediga Jobb

  • Executive Assistant – Stockholm – McKinsey & Company
  • Executive Partner – Stockholm – Mentimeter
  • Executive Assistant till CFO – Stockholm – Saab
  • Kansliansvarig – Stockholm – Sjukhusläkarna
  • Executive Assistant Operations – Linköping – JobBusters AB
  • Executive Assistant – Mjölby – Poolia Sverige
  • Vd‑koordinator – Uppsala – Länsförsäkringar Uppsala
  • Executive Assistant to the CEO – Stockholm – Lovable
  • Office Manager – Västerås – Østnes Helicopters
  • Junior Executive Assistant – Stockholms kommun – Schneider Electric
  • Office Manager & EA till CFO – Stockholm – The Nutriment Company
  • Office Manager – Stockholm – Hacksaw Studios
  • Uppdragsledare inom administration – Linköping – Saab
  • Office Manager – Upplands Väsby – Airsafe Sweden AB
  • Executive Assistant – Stockholm – me+
  • Executive/Admin Assistant – Stockholm – American Express
  • Office Manager – Malmö – Atos Medical
  • Executive Assistant – Stockholm – Electrolux Group
  • Executive Assistant Lead – Stockholm – Neko Health
  • Administrative Assistant – Stockholm – JPMorgan Chase

Mest läst

Johanna Hellström: Rätt talare börjar med vad ni vill förändra – inte vem som står på scen

Johanna Hellström: Rätt talare börjar med vad ni vill förändra – inte vem som står på scen

En föreläsare kan inspirera, utmana och ge ny energi – men för att skapa verklig effekt krävs mer än ett välkänt namn. Executiveeffect har träffat Johanna Hellström, expert och rådgivare på Mindley, för ett samtal om hur man hittar rätt talare, vilka misstag som är vanligast och varför den viktigaste frågan bör komma långt innan någon kliver upp på scen.
Upptäck en av Sveriges mest inspirerande mötesdestinationer – exklusiv fam-trip med utbildning och middag

Upptäck två av Sveriges mest inspirerande mötesdestinationer – exklusiv fam-trip med utbildning och middag (Bara några platser kvar!)

Investera en halv dag – eller följ med på en skräddarsydd resa som du sent kommer att glömma. Välj mellan att följa med på hela resans upplägg eller endast utbildning och middag i Göteborg.
Ny rapport: Psykologisk trygghet minskar på svenska arbetsplatser

Ny rapport: Psykologisk trygghet minskar på svenska arbetsplatser

Den psykologiska tryggheten på svenska arbetsplatser har minskat med nio procent sedan 2022. En ny rapport pekar särskilt ut chefers beteende i möten och bristen på feedback som faktorer som hänger samman med utvecklingen.
Charbel Gabro sätter ord på den osynliga sorgen efter flykten

Charbel Gabro sätter ord på den osynliga sorgen efter flykten

Vad händer med identiteten när man tvingas lämna sitt land och börja om i ett nytt? Och vad behöver arbetsplatser förstå för att människor med olika erfarenheter verkligen ska känna tillhörighet? I den nya boken Flyktingsorg sätter föreläsaren och samhällsdebattören Charbel Gabro ord på en erfarenhet som ofta hamnar i skymundan när integration och inkludering diskuteras – sorgen över det ...
Morris Law lanserar AI-driven avtalsgranskning – ska kapa tid och skapa jämnare kvalitet

Morris Law lanserar AI-driven avtalsgranskning – ska kapa tid och skapa jämnare kvalitet

Affärsjuridiska Morris Law lanserar en ny tjänst för AI-driven avtalsgranskning. Genom att kombinera artificiell intelligens med juridisk expertis vill byrån göra hanteringen av återkommande avtal snabbare och mer konsekvent – samtidigt som kostnaden blir mer förutsägbar.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com