Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content

2020-03-04 | Profiler

“Kommunikationsrollen är en viktig del i min roll som modern Executive Assistant”

Det säger Yassin Koleilat, Executive Assistant på ABB - som även var en av finalisterna i årets upplaga av Executive Assistant Awards. I en intervju med Executiveeffect berättar han om vad som krävs för att bli en “Executive Assistant 4.0” och vad han själv gör för att hänga med i utvecklingen.

“Kommunikationsrollen är en viktig del i min roll som modern Executive Assistant”

Hur kändes det att bli nominerad till Executive Assistant of the Year?
– Det var verkligen en överraskning för mig. Jag fick många positiva känslor som glädje, stolthet, tacksamhet, men också en stor portion ödmjukhet. Först förstod jag inte vad det handlade om, men efter att ha läst mailet 2-3 gånger så insåg jag att detta var ett genuint mejl. Jag visste inte att det fanns ett sådant pris som man kan nomineras till. Det gläder mig att man genom Executive Assistant of the Year-priset kan premiera människor. Detta ger massor med energi tillbaka till personen.

Hur länge har du jobbat som Executive Assistant?
– Jag har jobbat på ABB i 14 år, men har haft rollen som Executive Assistant i 3,5 år.

Vad enligt dig utmärker en riktigt vass Executive Assistant?
– Man skulle kunna säga att det måste först finnas en grund med egenskaper som serviceminded, flexibel, anpassningsbar, lyhörd och att man tycker om att jobba med människor. Men i dagens samhälle med mycket IT, teknik och digitalisering, så måste man kombinera detta med allt annat för att lyckas vara steget före och säkerställa att man hela tiden bidrar med förbättringar inom företaget oavsett område. Jag brukar skoja till det och säga att man måste vara en ”Executive Assistant 4.0”.

Vad är det viktigaste i samarbetet mellan en chef och en assistent?
– Det är oerhört viktigt att det finns tillit och lojalitet i samarbetet. Man måste kunna vara öppen och prata om olika saker. Detta tillsammans med integritet så har man nog det viktigaste ingredienserna.

Hur ser din roll ut?
– En del av rollen innebär att alltid hålla en stabil basordning, vilket innebär att hantera chefens mail, kalender, koordinera möten och säkerställa att besöken sker på ett smidigt sätt med ett professionellt bemötande. Jag planerar och håller i olika större chefsmöten, kvartalsmöten och våra kick-offer som har blivit riktiga succéer. Sedan jobbar jag mycket med kommunikation inom företaget. Jag ansvarar till exempel över delar av vårt intranät, skapar och designar material för våra medarbetare och ser till att alla andra assistenter får ta del av den nödvändiga informationen som berör dem. Jag ser att kommunikationsrollen är en viktig del i min roll som modern Executive Assistant, oavsett om den är digital eller genom att möta och prata med människor. För att hänga med i utvecklingen läser jag en högskolekurs kring sociala medier. Jag vidareutvecklar mig också inom fotografering och videofilm, bland annat hur man kan använda drönare vid filmning.

Vad är roligast i din jobbvardag?
– Det finns mycket som är roligt i mitt jobb, men om jag skulle välja något specifikt så skulle jag säga att det är variationen och friheten. Min chef har alltid haft fokus på att hans assistenter ska utvecklas under tiden man jobbar tillsammans med honom. Det kan till exempel handla om att driva ett projekt till att ta en kurs på något universitet. Tack vare min chef har jag verkligen fått utvecklas i min roll som Executive Assistant och fått stora möjligheter, befogenheter och stort ansvar.

EA-rollen är väldigt kvinnodominerad, hur ser du på det som man i rollen?
– Ja, tyvärr så är EA-rollen väldigt kvinnodominerad och jag tror att det är på grund av ordet ”assistent”. Många har redan en bild vad en assistent ska göra. Men jag är säker på att man kan vända på det genom att titta på de verksamhetsinriktade färdigheterna som behövs i rollen och inte på könet. Det är ett mycket roligt, spännande och omväxlande jobb med stor utvecklingspotential. Och precis som i alla andra yrken så är det alltid bra med mångfald på olika sätt. Det märks när vi har assistentträffarna som jag anordnar; stämningen blir helt annorlunda.

Vad händer under 2020? Något speciellt du ser fram emot?
– Min chef har nyligen blivit utsedd till vd för ABB Sverige och detta kommer naturligtvis att ge mig nya och roliga utmaningar. Så för mig kommer 2020 vara ett år där jag lär mig nya saker och skapar ett ännu bredare kontaktnät inom företaget. I linje med detta så har jag bjudit in alla assistenter inom ABB Sverige på en träff i maj för att lära känna varandra och hur vi kan effektivisera våra arbeten.

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

När trycket på ledningen ökar blir ledningsassistenten allt viktigare

När trycket på ledningen ökar blir ledningsassistenten allt viktigare

Möten, informationsflöden, snabba beslut och ständiga omprioriteringar tar en allt större del av ledningens arbetsdag. Samtidigt ökar kraven på att chefer ska hinna tänka långsiktigt och hålla fokus på verksamhetens viktigaste frågor. I den verkligheten får ledningsassistenten en allt mer central roll – inte bara för att få vardagen att fungera, utan för att skapa struktur, kontinuitet och utrymme för ledningen att leda.

Exklusivt möte med EA of the Year Sofia Puhakka

Exklusivt möte med EA of the Year Sofia Puhakka

Hur känns det att i hård konkurrens få sitt namn utropat som Executive Assistant of the Year? Om det, vilka AI-verktyg som underlättar hennes jobb och vad som överraskade henne mest efter utmärkelsen berättar Sofia Puhakka, EA åt Telenors vd och divisionschefen för konsument. Och så ger hon fem tips på hur du håller dig uppdaterad i EA-rollen.

100 profiler senare – människorna bakom Sveriges viktigaste assistentroller

100 profiler senare – människorna bakom Sveriges viktigaste assistentroller

Det började med en enkel idé: att lyfta fram människorna bakom titeln. Nu har Executiveeffect publicerat 100 profilintervjuer med Executive Assistants, VD-assistenter, Office Managers och andra nyckelpersoner som varje dag får organisationer att fungera. Bakom varje intervju finns en unik berättelse om drivkraft, ledarskap och yrkesstolthet.

Mathias Härenstam föreläser om förändringsledning i ledningsgrupper och hur samspel och tydlighet skapar resultat.

Förändringsledning i ledningsgrupper – så får du samarbetet att fungera på riktigt

Annons

Mindley gillar att lyfta fram våra experter – och bad därför vår föreläsare Mathias Härenstam att dela ett case om hur ledarskap och kultur kan bli avgörande i tider av förändring. Förändringsledning i ledningsgrupper handlar inte bara om strategiska beslut – utan om att skapa förståelse, kommunikation och samspel mellan människor.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley 300x250

Lediga Jobb

  • Executive Assistant Investment Banking – Stockholm – XML International
  • Executive Assistant – Göteborg – Volvo Financial Services
  • Chefssekreterare – Lund/Malmö – Region Skåne
  • Ledningsstöd, Handläggare kansli – Solna – Polismyndigheten
  • Executive Assistant – Stockholms kommun – XML International
  • Executive Assistant (12‑month contract) – Stockholm – McKinsey & Company
  • Administrativ samordnare och chefsstöd – Botkyrka – Botkyrka kommun
  • Executive Legal Assistant – Stockholm – Sobi
  • Administratör och verksamhetskoordinator – Norrköping – Norrköpings kommun
  • VD-assistent med intresse för marknadsföring – Stockholms kommun – Securdia AB
  • Executive Partner – Stockholm – Mentimeter
  • Administrativ samordnare inom IM&T – Örnsköldsvik – BAE Systems Hägglunds AB
  • Administrativ samordnare IM&T – Örnsköldsvik – BAE Systems
  • Executive Assistant to the CEO – Stockholms kommun – Zaver
  • Sekreterare till Rikshemvärnschefen – Stockholm – Försvarsmakten
  • Chefsassistent – Huddinge – Region Stockholm
  • Chefsassistent – Stockholm – Karolinska Universitetssjukhuset
  • Chefsassistent – Stockholm – Karolinska Universitetssjukhuset
  • Styrelsesekreterare – Stockholm – Naturskyddsföreningen
  • Creative Executive & Personal Assistant & Project Manager – Stockholm – ZËIYT

Mest läst

Experten tipsar: Här är företagsjulklapparna som sticker ut 2026

Experten tipsar: Här är företagsjulklapparna som sticker ut 2026

Vad ger man egentligen medarbetare och kunder i julklapp? Något användbart, något oväntat eller kanske möjligheten att välja själv? Executiveeffect har frågat Allan Kosik, på Be The Brand, vilka företagsjulklappar han tror lite extra på inför julen 2026. Här är sex av hans favoriter – från gjutjärnsgryta och weekendbag till årets kanske säkraste kort.
När trycket på ledningen ökar blir ledningsassistenten allt viktigare

När trycket på ledningen ökar blir ledningsassistenten allt viktigare

Möten, informationsflöden, snabba beslut och ständiga omprioriteringar tar en allt större del av ledningens arbetsdag. Samtidigt ökar kraven på att chefer ska hinna tänka långsiktigt och hålla fokus på verksamhetens viktigaste frågor. I den verkligheten får ledningsassistenten en allt mer central roll – inte bara för att få vardagen att fungera, utan för att skapa struktur, kontinuitet och utrymme för ...
Fantastiskt värdskap när Mötesbaren intog Tekniska museet

Fantastiskt värdskap när Mötesbaren intog Tekniska museet

150 gäster, mingel mitt i svensk innovationshistoria, mat inspirerad av olika tidsepoker och en av Stockholms mest spektakulära eventmiljöer. När Mötesbaren intog Tekniska museet under måndagen blev det en kväll där värdskap, innovation och upplevelser stod i centrum – och där gästerna fick upptäcka museet från en helt ny sida.
VD, CEO eller managing director - vad är skillnaderna?

Vd, CEO, president eller managing director – vad är skillnaderna?

Vd, CEO, president, managing director eller kanske koncern-vd? När det kommer till ledartitlar är företagsvärlden en djungel av akronymer och begrepp. Men vad betyder de egentligen, vilken titel gäller var och skrivs de med stor eller liten bokstav? Här reder vi ut skillnaderna och bjuder på en rolig språkfälla du absolut vill undvika.
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant – Olsfors – Hammar Group

Senior Executive Assistant i Olsfors för Hammar Group. Arbeta nära CEO, driva strategiska initiativ och koordinera globala projekt i en växande industrikoncern.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com

Hantera samtycke
För att ge en bra upplevelse använder vi teknik som cookies för att lagra och/eller komma åt enhetsinformation. När du samtycker till dessa tekniker kan vi behandla data som surfbeteende eller unika ID:n på denna webbplats. Om du inte samtycker eller om du återkallar ditt samtycke kan detta påverka vissa funktioner negativt.
Funktionell Alltid aktiv
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är absolut nödvändig för det legitima syftet att möjliggöra användningen av en specifik tjänst som uttryckligen begärts av abonnenten eller användaren, eller för det enda syftet att utföra överföring av en kommunikation över ett elektroniskt kommunikationsnät.
Alternativ
Den tekniska lagringen eller åtkomsten är nödvändig för det legitima syftet att lagra inställningar som inte efterfrågas av abonnenten eller användaren.
Statistik
Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för statistiska ändamål. Den tekniska lagringen eller åtkomsten som används uteslutande för anonyma statistiska ändamål. Utan en stämningsansökan, frivillig efterlevnad från din Internetleverantörs sida, eller ytterligare register från en tredje part, kan information som lagras eller hämtas endast för detta ändamål vanligtvis inte användas för att identifiera dig.
Marknadsföring
Den tekniska lagringen eller åtkomsten krävs för att skapa användarprofiler för att skicka reklam, eller för att spåra användaren på en webbplats eller över flera webbplatser för liknande marknadsföringsändamål.
  • Hantera alternativ
  • Hantera tjänster
  • Hantera {vendor_count}-leverantörer
  • Läs mer om dessa syften
Visa preferenser
  • {title}
  • {title}
  • {title}