Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content

2021-05-03 | Expertråd

Hans Olofsson: ”Den bästa teambuildingen är oftast den enkla”

Hans Olofsson är världsmästare i minigolf och har spelat det under hela livet. Det första tävlingspriset kammade han hem som fyraåring och många år senare vann han världsmästartiteln. Golfbaren grundade han utifrån en vilja att jobba med sitt största intresse och skapa upplevelser som bygger gemenskap.

Hans Olofsson: ”Den bästa teambuildingen är oftast den enkla”

I mitten av 00-talet  tog Hans Olofsson sina första steg med Golfbaren, på den tiden en ambulerande event-maskin som åkte ut och skapade företagsevent på plats. 2013 startade de sin första egna bana och idag har Golfbaren totalt fem banor i Stockholm. Enligt Hans är minigolf ett perfekt sätt att mötas under en teambuilding eftersom det är en social aktivitet som är lagom ansträngande.

– I minigolf kan alla vara med, det är lättsamt, kul och det finns en liten tävlingsedge. Det är inte dödligt allvar men tillräckligt mycket allvar för att man ska tycka det är kul. Alla spelar på sin egen nivå och det är något som de flesta testat men det är sällan någon som är riktigt bra på det, säger Hans.

Hans startade Golfbaren med intentionen att göra nöje av minigolf och att dessutom lägga till bra mat och trevlig service. Golfbaren satsade tidigt på företagsevent eftersom det fanns en stor efterfrågan på event med bra teambuilding. Under ett företagsevent på Golfbaren är personalen med under arrangemanget för att dela in lag, ge instruktioner och rå om gruppen. För Hans Olofsson är det viktigt att gästerna känner sig sedda och har roligt. Med åren har de lärt sig att logistiken är otroligt viktig vid företagsevent, att det inte finns väntetider och att gruppen ska hinna med det som önskas.

– Det handlar om uppmärksamhet, klassisk service. Ta hand om gästen och se dem, ge det lilla extra och var lyhörd utifrån vad respektive grupp är ute efter, säger Hans.

För att skapa bra service för gästerna lägger de stor vikt vid att anställa rätt människor. Hans och teamet anställer utifrån attityd snarare än kunskaper och lär medarbetarna det de behöver kunna under resans gång. Personalen behöver inte vara proffs på minigolf, men de ska ha intresse och engagemang i konceptet.

– Vi har använt oss av det klassiska uttrycket ”Hire for attitude, train for skills”. Vi har försökt hitta människor som vi tycker är härliga och som kan utvecklas med oss. Vi har inte fäst största vikt vid hur bra de är på att blanda drinkar, det ser vi istället till att lära dem. Jag och min fru Nathalie är väldigt engagerade i verksamheten vilket har gjort att det blivit som en härlig familj som trivs tillsammans, berättar Hans.

Det som fick Hans Olofsson att starta Golfbaren för många år sedan var drivkraften att jobba med sitt intresse och att kunna skapa något helt nytt inom minigolfen. Grundkonceptet minigolf i kombination med god mat och dryck håller i sig många år senare. De jobbar både mot privatpersoner, företag och professionella spelare. Banorna är tävlingsklassade och i höstas ordnade de SM i minigolf. På Golfbaren växlar verksamheten upp under 2021. De öppnar en ny bana under våren i Nacka strand och har fler på gång. Hans ser fram emot en ny säsong av minigolf, en aktivitet som var populär även under 2020.

– Vi tror att många kommer vilja spela minigolf så vi kommer vara på hugget med att ta hand om gästerna på ett corona-anpassat sätt. Minigolf är i grunden väldigt coronavänligt även på teambuilding-nivå eftersom man är lag om fyra, man håller sig ganska naturligt ifrån andra sällskap och dessutom har egen utrustning.

Av: Lovisa Wallin

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Mötesexperten Carina Nordholm: “Lyckade möten börjar med rätt rådgivning – kontrollen får du genom systemet”

Mötesexperten Carina Nordholm: “Lyckade möten börjar med rätt rådgivning – kontrollen får du genom systemet”

Många organisationer lägger stora summor på möten och event – men saknar samtidigt överblick över kostnader, leverantörer och bokningar. Särskilt de mindre mötena sker ofta utan struktur, vilket gör det svårt att följa upp både ekonomi, hållbarhet och säkerhet.

Kerstin Sääw: ”Detta är förändringsprocessens fyra vanligaste misstag”

Kerstin Sääw: ”Detta är förändringsprocessens fyra vanligaste misstag”

Hon lär ut hur du navigerar i förändring på IHM och den 8 maj kliver Kerstin Sääw upp på scen på International Management Assistants årsmöte i Stockholm. Här berättar hon hur du som EA kan ta en unik position i förändringsprocesser, varför förändringar ofta kör fast och varför Pippi har en särskild plats i hennes liv.

Retorikexperten: Tips och råd inför chefens jultal

Retorikexperten: Tips och råd inför chefens jultal

När faster Astrid, morbror Bertil, bästa kompisarna Bosse och Bettan eller varför inte du själv? säger något på julkalaset eller nyårsfesten så är det, oftast, bara kul. Vi förväntar oss inte ett professionellt genomfört tal utan gillar bara att nån vill säga något inför alla som närvarar. Gesten i sig är det viktigaste, vi blir glada bara för den. På jobbet är det annorlunda…

Boosta kreativiteten i en dynamisk miljö

Boosta kreativiteten i en dynamisk miljö

Annons

Nytänk, spännande idéer och smarta affärslösningar föds lättare i kreativa miljöer. Man behöver sedan inte vara Einstein för att räkna ihop ett och ett och förstå att detta bidrar till ökad lönsamhet. På Fotografiska Meetings & Events kan ni ta del av en fantastisk helhetslösning och boka in olika typer av event som kommer att boosta kreativiteten och ge minnen för livet!

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley

Lediga Jobb

  • Team Assistant – Stockholm – Fidelio Capital
  • Executive Assistant Operations – Väderstad – Väderstad AB
  • Executive & Office Assistant – Stockholm – Okänt företag
  • Executive Assistant Office Manager – Stockholms kommun – Okänt företag
  • Senior Executive Assistant – Stockholm – JLL
  • Office Manager & Executive Support – Stockholm – Wise Admin
  • Personal Assistant to Director of Partnerships – Stockholm – Omni Matrix
  • Executive Assistant – Stockholm – Avonova Hälsa
  • Executive Assistant-praktik – Stockholm – Qling.ai
  • Office Manager – Stockholms kommun – Summa Equity
  • Office Manager – Stockholm – Immedica Pharma AB
  • Office Manager – Stockholm – MCF Corporate Finance
  • Executive Assistant och Paralegal – Solna – NCC
  • Office Manager – Lund – Voyado
  • Office Manager på deltid – Solna – Adecco
  • Executive Assistant & Office Manager – Stockholms kommun – Cavotec
  • Executive Assistant – Stockholm – AIG
  • Executive Assistant till Head of Life Business Area – Solna – SEB
  • Receptionist and Office Manager – Solna – Dometic
  • Receptionist and Office Manager – Solna – Dometic

Mest läst

Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

Executive Assistant till CEO – Solna – SAS – Scandinavian Airlines

SAS – Scandinavian Airlines söker Executive Assistant till CEO i Solna. Strategiskt stöd till ledning och styrelse, planering, resor och sekretess i internationell miljö. Start 1 juni 2026.
Suzana Stoka: ”Jag vill hjälpa andra EA:s att se sin potential”

Suzana Stoka: ”Jag vill hjälpa andra EA:s att se sin potential”

Under IMA:s årsstämma den 8 maj på Nordic Light Hotel i centrala Stockholm utsågs Suzana Stoka, Senior Executive Assistant på Telia Company till ny Regional Chair East. Här svarar hon på vad som står på hennes to-do-list i nya rollen!
Office Manager & Investor Relations Manager | MVI Stockholm

International Board Executive Assistant – Okänd ort – IAIM

IAIM rekryterar International Board Executive Assistant i Sverige. Stöd internationella styrelsen med möten, dokumentation och koordinering. Ansök via LinkedIn.
Möt Ingela Lindahl: ”Jag gick från besöksnäringen till EA-rollen”

Möt Ingela Lindahl: ”Jag gick från besöksnäringen till EA-rollen”

Från hotellobby till ledningsgrupp – för drygt två år sedan bytte Ingela Lindahl bana och tog klivet in i EA-rollen på Holmen. I dag navigerar hon mellan affärskritiska beslut och vardagslogistik, samtidigt som hon hämtar energi i stallet, med hö i håret och fullt fokus. Här berättar hon om omställningen, tempot och vad som krävs för att ligga steget före.
Nu öppnar EA-barometern 2026 – hjälp oss kartlägga yrkesrollen

Nu öppnar EA-barometern 2026 – hjälp oss kartlägga yrkesrollen

För andra året i rad genomför Executiveeffect EA-barometern, en undersökning som kartlägger villkor, utmaningar och framtidsfrågor för Executive Assistants, chefsassistenter och andra administrativa nyckelpersoner.

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com