Executiveeffect
  • Start
    • Affärsresor
    • Expertråd
    • Inspiration
    • Kontor
    • Ledningsmöten
    • Livsstil
    • Möteskultur
    • Personlig utveckling
    • Rekrytering
    • Styrelsearbete
    • Säkerhet
  • Member
  • Utvalda mötes- & eventlokaler
  • Profiler
  • Krönikor
  • Karriär
  • Verktyg
  • EVENTLEVERANTÖRER
  • Partners
    • IMA – International Management Assistants 
    • Scandinavian XPO
    • Robot Event
    • 7A
    • Koncept & Event
    • Trippus
    • OneMotion
    • Elite hotels
    • Fotografiska
    • Citykonferensen
    • Golfbaren
    • Liberty International
    • Style Scandinavia
    • Mindley
    • Spritmuseum
    • Maxim
    • Artipelag
    • Aronsborg
    • Season Hotel
    • Kajen Nacka strand
    • Palacio de Cantalobos
    • Switzerland Convention Bureau
    • Scanworld
  • Annonsera
  • Om oss
Skip to content

2020-03-25 | Intervju | Aktuellt

Exklusiv intervju med Annika Telléus – och vinn hennes bok!

Lyssnar vi för lite på varandra i dagens samhälle? Ja. Det menar Annika Telléus som är aktuell med boken “Konsten att lyssna”. I en exklusiv intervju med Executiveeffect berättar hon om hur du blir en bättre lyssnare och ger dig som läsare en chans att vinna ett exemplar av boken.

Exklusiv intervju med Annika Telléus – och vinn hennes bok!

Under sina 16 år på H&M lyssnade Annika Telléus på kunder och medarbetare över hela världen. Nu debuterar hon med boken ”Konsten att lyssna – vägen till större tillit och bättre relationer”, i vilken hon har samlat sina erfarenheter och lärdomar.

Vill du vinna ett exemplar av boken? Spana in tävlingen längst ner på denna sida!

Lyssnar vi för lite på varandra i dagens samhälle, Annika Telléus?

– Ja, vi lyssnar för lite idag och det leder till missförstånd, konflikter och brist på närhet. Vårt samhälle blir alltmer polariserat och algoritmer bekräftar vår egen världsbild som den rätta. Vi blir trötta på alla som skriker ut sina åsikter och vill få oss att ändra oss. Vi stänger av och slutar lyssna. Detta påverkar även våra relationer på jobbet och i familjen. Det är mycket som stör och distraherar. Vi försöker göra många saker samtidigt och vi upplever att vi inte har tid att lyssna på dem som står oss nära. Eller på oss själva.

Vad innebär det egentligen att lyssna?

– Att lyssna handlar om att försöka förstå den andre, om att vara närvarande och att ha fokus på den som pratar utan att bli distraherad av sina egna tankar eller det som händer runt omkring. När vi lyssnar på riktigt är vi öppna för det som sägs, låter den andre tala till punkt och komma fram till sina egna svar. Vi undviker att tolka och förvränga det som sägs. Då blir det du säger detsamma som det du tänker och det sammanfaller också med det jag tar med mig.

Varför ska vi lyssna?

– När vi lyssnar på riktigt så är det som att vi hjälper den vi lyssnar på att få rätsida på sina tankar och klä dem i ord. Att ge andra möjlighet att uttrycka det de bär inom sig lockar fram det bästa hos människor. Förståelsen mellan oss ökar men även förståelsen för oss själva. Kommunikationen blir tydligare, vi bygger tillit och våra relationer blir bättre.

Vad är svårast – att lyssna på andra eller sig själv?

– Det är väldigt individuellt. För vissa är det naturligt att lyssna på andra men svårare att lyssna på sig själva. För andra är det tvärtom. Jag har lagt märke till att många som utvecklar sin förmåga att lyssna på sig själv även blir bättre på att lyssna på andra.

Som ledning/vd-assistent är en bra relation till sin chef avgörande för ett bra samarbete. Vad ser du att man kan ta med sig från din bok i sin vardag för att stärka denna relation ännu mer med hjälp av lyssnande?

– Jag tror att det är svårt att jobba i den rollen utan att vara bra på att lyssna. Men jag tror också att man alltid kan arbeta med att bli en bättre lyssnare. I boken hittar du berättelser med hög igenkänningsfaktor och många praktiska tips på hur du kan hantera olika situationer både i privatlivet och på arbetsplatsen. Du får konkreta verktyg bland annat för hur du kan använda frågor. Både för att stämma av för att undvika missförstånd men också för att hjälpa den andra vidare i sina tankar och resonemang för att kunna hitta sina egna svar. Svar som kanske överraskar.

Här är Annikas bästa tips på hur du kan bli en bättre lyssnare redan imorgon;

  1. Avsätt tid

Det händer att vi säger att vi inte har tid att lyssna – men har vi tid att inte lyssna? Be att få lyssna senare när du kan ge din fulla uppmärksamhet om du har saker du behöver få undan först. Bestäm gemensamt en tid som passar er båda.

  1. Ta bort det som stör

Visa att du är här och nu, att du är intresserad och att du inte har något annat som du behöver göra samtidigt. Stäng av mobilen. Fastna inte i dina egna tankar. Istället för att fokusera på att formulera en smart fråga att ställa så kan du använda ”berätta mer” som fungerar för det mesta.

  1. Se människan framför dig

Låt inte en funktionsvariation, ett ursprung eller dina egna förutfattade meningar stå i vägen när du lyssnar. Var nyfiken och tänk dig att du ställer dig bredvid personen du lyssnar på och ser världen därifrån. Var öppen för det som sägs och din egen förståelse kommer att öka.

  1. Var en lyssnar-VÄN

Att kunna lyssna är en av de viktigaste förmågor en människa kan ha. En lyssnar-VÄN är Välvillig, Äkta och Närvarande. Det är någon som inte dömer utan accepterar det som sägs och personen som säger det.

Exklusiv intervju med Annika Telléus – och vinn hennes bok!TÄVLING!

Vill du vinna ditt eget exemplar av “Konsten att lyssna”?

Vinnarna av boken blev: Marita Johansson från Trollhättan, Birgitta Bernvall Rönn samt Bettina Mattsson från Stockholm.

Redaktionen [email protected]

Läs mer:

Sofia Puhakka och Elin Ivarsson vinnare i Executive Assistant Awards 2026

Sofia Puhakka och Elin Ivarsson vinnare i Executive Assistant Awards 2026

Två förebilder inom yrkesrollen hyllades under galakvällen på Perspektiv 360 i Stockholm.

Anna Canon tar över som Regional Chair för IMA North

Anna Canon tar över som Regional Chair för IMA North

Under IMA:s årsmöte den 8 maj på Nordic Light Hotel i centrala Stockholm utsågs Anna Canon, Affärsområdeskoordinator på Skellefteå Kraft AB till ny Regional Chair North. Vi undrar förstås vad som kommer vara hennes fokus de kommande åren!

Den nya statusrollen – därför konkurrerar fler chefer om erfarna ledningsassistenter

Den nya statusrollen – därför konkurrerar fler chefer om erfarna ledningsassistenter

Executive Assistant har gått från administrativt stöd till strategisk nyckelperson. Efter flera år av effektiviseringar inser allt fler företag värdet av erfarna ledningsassistenter – och konkurrensen om de mest attraktiva kandidaterna hårdnar snabbt. Internationella analyser visar samtidigt att rollen får allt större strategisk betydelse i takt med att arbetslivet blir mer komplext och AI-drivet.

Företagarnas egen studio möjliggör för fler digitala aktiviteter

Företagarnas egen studio möjliggör för fler digitala aktiviteter

Annons

Stilren studio, ljussättning, kameror och ljudteknik – Företagarnas alldeles egna studio står redo att användas. Den har varit ett väldigt viktigt verktyg det senaste Corona-året för att de ska kunna fortsätta leva upp till sin mission om att nå ut till och stötta Sveriges företag.

Svenska Möten
STHLM Möten
Annonsplatta gron
Modul 300x250 px EE Mindley

BESTÄLL VÅRT KOSTNADSFRIA NYHETSBREV

Jag godkänner EventEffect Nordics personuppgiftspolicy *Personuppgiftspolicy

Nätverk

Bli en del av kunskaps- och yrkesnätverket: Executiveeffect – Member klicka här!

Krönika

Utbildning

- Distansutbildningar

AKTUELLT ERBJUDANDE

Modul Mindley

Lediga Jobb

  • Office Manager på deltid – Solna – Adecco
  • Executive Assistant & Office Manager – Stockholms kommun – Cavotec
  • Executive Assistant – Stockholm – AIG
  • Executive Assistant till Head of Life Business Area – Solna – SEB
  • Receptionist and Office Manager – Solna – Dometic
  • Receptionist and Office Manager – Solna – Dometic
  • Executive Assistant – Stockholm – Legora
  • Executive Assistant – Stockholm – Market Partner Scandinavia
  • Executive Assistant/Office Manager – Stockholm – Okänt företag
  • Office Manager/Kontorsassistent deltid – Solna – Adecco
  • Office Manager/Fleet Manager – Hammarby Sjöstad – Mettler-Toledo
  • Senior Executive Assistant – Skövde – Aurora Engineering AB
  • Executive Assistant – Göteborg – Randstad Sweden
  • Office Manager på deltid – Solna – Adecco
  • Management Assistant Wound Care R&D – Göteborg – Mölnlycke Health Care
  • Office Manager – Farsta, Stockholm – Simplex Bemanning AB
  • Office Manager – Jordbro – Simplex Bemanning AB
  • Senior Executive Assistant – Skövde – Okänt företag
  • Senior Executive Assistant – Skövde – SkillHuset
  • Executive Assistant och Paralegal – Solna – NCC

Mest läst

Den nya statusrollen – därför konkurrerar fler chefer om erfarna ledningsassistenter

Den nya statusrollen – därför konkurrerar fler chefer om erfarna ledningsassistenter

Executive Assistant har gått från administrativt stöd till strategisk nyckelperson. Efter flera år av effektiviseringar inser allt fler företag värdet av erfarna ledningsassistenter – och konkurrensen om de mest attraktiva kandidaterna hårdnar snabbt. Internationella analyser visar samtidigt att rollen får allt större strategisk betydelse i takt med att arbetslivet blir mer komplext och AI-drivet.
Dags för sandaler och solglasögon!

Dags för sandaler och solglasögon!

Vi har snackat AI, bjudit på tips, råd och inspiration. Vi har fått ta del av hur olika EA-rollen kan se ut i våra många profilintervjuer med er och vi har setts på olika event och webinarier. Men nu stundar midsommar och det är dags att byta e-post mot solkräm och ta på sandaler och solglasögon och gå ner i ...
VD, CEO eller managing director - vad är skillnaderna?

Vd, CEO, president eller managing director – vad är skillnaderna?

Vd, CEO, president, managing director eller kanske koncern-vd? När det kommer till ledartitlar är företagsvärlden en djungel av akronymer och begrepp. Men vad betyder de egentligen, vilken titel gäller var och skrivs de med stor eller liten bokstav? Här reder vi ut skillnaderna och bjuder på en rolig språkfälla du absolut vill undvika.
IMA:s nya ordförande: ”Jag vill driva frågor som stärker både individen och professionen i stort”

IMA:s nya ordförande: ”Jag vill driva frågor som stärker både individen och professionen i stort”

Under IMA:s årsmöte i fredags på Nordic Light Hotel i centrala Stockholm utsågs Ebba Lahrman, EA på Swedish Match till ny ordförande för Sverige efter Theres Westrin. Häng med när vi tar tempen på vad som står högst upp på agendan för ordföranden för ett av Sveriges viktigaste nätverk för Executive Assistants!
Anna Canon tar över som Regional Chair för IMA North

Anna Canon tar över som Regional Chair för IMA North

Under IMA:s årsmöte den 8 maj på Nordic Light Hotel i centrala Stockholm utsågs Anna Canon, Affärsområdeskoordinator på Skellefteå Kraft AB till ny Regional Chair North. Vi undrar förstås vad som kommer vara hennes fokus de kommande åren!

 

Executiveeffect.se - Oberoende nyheter, expertråd, inspiration och verktyg för ​dig​ som jobbar närmast ledningen i företag och organisationer.
Eventeffect Nordic AB, Vasagatan 28, 111 20 Stockholm
Vi följer GDPR och använder cookies. Läs mer här.

Eventeffect.se | Passioneffect.se | Saleseffect.se | Influencereffect.se | | Greatplacesinsweden.com