När det är fråga om kris, vilket vi måste kalla rådande situation, så blir vd-assistentens arbete intensifierat. Med det menar jag att det ställs ännu högre krav på vår förmåga att kunna agera snabbt och hitta nya lösningar. Då vi ofta agerar bollplank till vd/ledningsgrupp förväntas det också att vi håller oss konstant uppdaterade i aktuella frågor och är beredda att sadla om snabbt.
Notera också att en vd-assistent oftast blir ”hittad”/headhuntad snarare än att hen söker sig till yrket. Vi är med andra ord handplockade för våra specifika egenskaper och att vara lösningsorienterad, strukturerad och lyhörd är egenskaper som är viktiga i krissituationer.
Har fått många frågor och tankar i Handelskammarens Nätverk för vd-assistenter i samband med Covid-19 och mycket har såklart handlat om att ställa in och flytta fram möten och konferenser. Resor som inte blir av och många affärer som därmed också uteblir, negativ energi med andra ord. Men det är då, i kristider, det är som viktigast med Nätverk. Och vi har verkligen stöttat varandra, delat med oss av tips och råd och gemensamt kommit fram till kreativa lösningar.
Med hänsyn till Coronavirusets spridning kör vi därför också nästa arrangemang i Nätverket helt online. Temat är ”Så slår Coronaviruset mot Sydsverige – exklusiv update online!” Lika inspirerande och lärorikt som vanligt – men i ett nytt format. För när förutsättningarna ändras så hittar vi vd-assistenter nya vägar att mötas och utvecklas i!
Länk till arrangemanget finner du här.
——————–
Marie Voss
Vd-assistent på Handelskammaren och ansvarig för Handelskammarens Nätverk för vd-assistenter
